（合肥学院）超星尔雅《大学生职业生涯规划》考试答案最全

? C、

不加选择地说出自己的最大缺点，显得特别真诚

? ?

D、

说出自己的一个真实的缺点，但要是可以弥补的，并且要说说自己如何思考、改变，且这个缺点对于这个岗位不能是致命的缺点

?

正确答案： D 我的答案：D

10

进入面试房间需要给面试审视观察你的机会，所以

2.0 分

?

A、

始终与面试官保持目光接触

? ?

B、

保持一段时间的沉默

? ?

C、

打招呼后，整理下坐椅

? ?

D、

请面试官决定接下来的环节

?

正确答案： C 我的答案：C

11

根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者进行语言交流，对应聘者进行评价的标准化过程。这是哪种面试形式？

2.0 分

?

A、

情景面试

? ?

B、

无领导小组讨论面试

? ?

C、

结构化面试

? ?

D、

压力面试

?

正确答案： C 我的答案：C

12

求职时要“像个大学生的样儿”指的是：

2.0 分

?

A、

要充分准备，做到无可挑剔

?

? B、

要把自己的缺点与做适当地包装

? ?

C、

以“求教”的角色，寻求包容

? ?

D、

以诚相待，即使还存在一些不足

?

正确答案： D 我的答案：D

13

STAR原则中的T指的是什么？

2.0 分

?

A、

在当前情景中你要达成的行动目标是什么

? ?

B、

你面对多大的困难

? ?

C、

你是否有团队支持

? ?

D、

你是否得到了表扬

?

正确答案： A 我的答案：A

14

接受别人的名片时，以下哪个表现是不妥的？

2.0 分

?

A、

双手接过

? ?

B、

在名片上做标记

? ?

C、

花几秒钟阅读

? ?

D、

立即插到口袋里

?

正确答案： D 我的答案：D

15

就业力是求职成功的一个重要预测指标，以下不属于提升就业力的项目是？

2.0 分

?

A、

加强对自己选择的认定性