当前位置:首页 > 创课—大学生创新创业基础章节测试答案
2.“深凹的颧骨,扭曲的头发,淘气地露齿而笑,拥有一副5英尺的身高、100磅的体重,这个长相怪异的人有着拿破仑一样的身材,同时也有着拿破仑一样伟大的志向。”这是《福布斯》杂志对( )的评价。
A.马云
B.柳传志
C.张瑞敏
D.李嘉诚
正确答案:A
二、多选题 (共 40.00 分)
1.在创业之前,你需要进行充分的准备,其中对自己的创业素质进行正确的评估是非常重要的一个环节,你需要采用( )对创业特质进行正确评估,找出自己的不足,不断完善自己,以提高创业成功的概率。
A.他人评价法
B.类比分析法
C.实践认知法
D.问卷调查法
正确答案:A B C
第五章
一、单选题 (共 60.00 分)
1.四步商机选择法在运用时的顺序是( )、( )、( )、( )
A系列排除
B先做加法
C重点测试
D标准排序
A.BADC
B.BACD
C.ABCD
D.BDCA
正确答案:A
2.大学二年级学生比尔·休利特与戴维·帕卡德租了公寓和车库创立了惠普公司。他们是利用( )找到的创业机会。
A.兴趣优势
B.专业优势
C.经验优势
正确答案:B
二、多选题 (共 40.00 分)1.
下面属于机会的特征的是( )
A.机会是一种客观的存在 B.机会是一种无形的事物
C.机会不会一直存在
D.机会往往会伴随风险
正确答案:A B C D
第六章
一、单选题 (共 100.00 分)
1.“合作性差”,往往反映了一个团队在信息共享和文化缺失上的问题,除了要加强团队内部的信息公开与共享,建立( )是至关重要的。因为它是团队的精神与灵魂,也是团队凝聚力提升、团队精神发挥到极致的决定性因素。
A.合作意识
B.团队文化
C.团队精神
D.学习氛围
正确答案:B
2.团队组建的基本原则是,目标一致、人数合理、志同道合、优势互补和( )。
A.坦诚相待
B.兼顾权益
C.合作共赢
D.性格互补
正确答案:B
3.一个理想的创业团队一般由目标一致、技能互补和贡献互补的人构成,他们在团队中扮演着一定的角色,每一个角色都是成功创业所必须的。如果团队中缺乏( ),缺乏行动;缺乏( ),效率不高;缺乏创新者,创新能力不强;缺乏( ),团队闭塞;缺乏( ),团队会乱;缺乏( ),人际关系紧张;缺乏监督者,大起大落;缺乏( ),事情会做得较粗。
A.推进者、实干者、信息者、凝聚者、协调者、完善者
B.凝聚者、实干者、完善者、推进者、信息者、协调者
C.信息者、推进者、凝聚者、实干者、完善者、协调者
D.实干者、推进者、信息者、协调者、凝聚者、完善者
正确答案:D
第七章
一、单选题 (共 100.00 分)
1.风险投资人会在签订投资协议之前,除了给创业者列出投资条款清单以外,还会对创业者进行哪项活动?
A.查阅创业计划书
B.投资谈判
C.考察商业模式
D.尽职调查
正确答案:D
2.请问徐小平创立的天使投资基金的名称是以下的哪一个?
A.创新工场
B.真格基金
C.隆领投资
D.洪泰基金
正确答案:B
3.请问以下哪一点不是债权融资的特点?
A.到期归还本金
B.高风险
C.破坏企业的控制权
D.支付固定金额的利息
正确答案:C
第八章
一、单选题 (共 100.00 分)
1.作为大学生,参与创新创业训练计划中的创业训练计划,一般情况下基于专业、兴趣爱好、实验成果、调查研究等情况进行选题,鼓励大学生广泛参与机会型创业和( )。
A.生存型创业
B.公益型创业
共分享92篇相关文档