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2018-2019年安全工程师安全生产管理知识模拟试题[20]含答案考点及解析

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  • 2025/5/7 22:33:36

D.对照、经验法 E.类比方法 【答案】D,E

【解析】常用的危险、有害因素辨识方法有直观经验分析方法和系统安全分析方法。 直观经验分析方法适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统,不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。1.对照、经验法:对照、经验法是对照有关标准、法规、检查表或依靠分析人员的观察分析能力,借助于经验和判断能力对评价对象的危险、有害因素进行分析的方法。2.类比方法:类比方法是利用相同或相似工程系统或作业条件的经验和劳动安全卫生的统计资料来类推、分析评价对象的危险、有害因素。

32 [单选题]在生产经营活动中,生产或使用的化学物质散发到工作环境中,会对劳动者的健康产生危害,这些化学物质称为“生产性毒物”。下列关于生产性毒物及其危害的说法中,错误的是()。

A.毒性大小可以用引起某种毒性反应的剂量表示 B.毒物进入人体内需要达到一定剂量才会引起中毒 C.毒性大的物质其危害性一定大 D.烟酒嗜好往往增加毒物的毒性作用 【答案】C

【解析】生产性毒物及其危害的分析如下:①毒物毒性大小可以用引起某种毒性反应的剂量表示。②毒性大的物质不一定危害性大,毒性与危害性不能画等号。③毒物进入人体内需要达到一定剂量才会引起中毒。④接触同一剂量的毒物,不同个体的反应可迥然不同,烟酒嗜好往往增加毒物的毒性作用。遗传缺陷或遗传疾病等遗传因素会造成个体对某些化学物质更为敏感。

33 [单选题]某大型企业集团根据《职业病分类和目录》中职业病的分类方法。对近年来职业病案例进行了分类。下列分类中,错误的是()。 A.将化学性皮肤灼伤归类为职业性皮肤病 B.将激光所致视网膜损伤归类为职业性眼病 C.将爆震聋归类为职业性耳鼻喉口腔疾病 D.将苯所致白血病归类为职业性肿瘤 【答案】B

【解析】 激光所致视网联损伤归类为物理因素所致的职业病。

34 [单选题]职业危害控制措施一般包括工程控制技术措施、个体防护措施和组织管理措施。在化工生产过程中,属于控制化学毒物危害的工程技术措施是()。 A.改变工艺用甲苯替代苯作为原料 B.佩戴防毒面具 C.建立健全预防控制制度

D.合理组织劳动过程 【答案】A

【解析】本题考查的是工程控制技术措施,见表5-7中相关内容。选项B属于个体防护措施,选项C、D属于组织管理措施。

35 [多选题]煤矿井下掘进巷道中存在多种职业病危害因素,如掘进爆破时产生的煤岩粉尘,局部运行产生的噪声,巷道淋水造成的井下空气潮湿及深井工作面的高温等。为了保护作业人员的身体健康,下列职业病危害控制措施中。正确的有()。 A.加大炸药量,降低一氧化碳产生量 B.局部采取吸声设计,降低噪声危害 C.适当增加工作面通风量。降低工作面温度 D.掘进工作面转载机附近进行喷雾降尘 E.巷道采取疏水措施,减小巷道淋水 【答案】B,C,D,E

【解析】本题考查的是工程控制技术措施。见表5-7中相关内容。

36 [多选题]根据《职业病目录》(卫法监发[2002]108号)的规定。下列工种中易造成铸工尘肺的工种有()。 A.原料工 B.型砂工

C.选型工 D.清砂工 E.喷砂工 【答案】B,C,D,E

【解析】铸工尘肺发病数占第三位(4%),容易造成铸工尘肺的工种有:型砂工、选型工、清砂工、喷砂工。

37 [多选题]车间级安全生产教育培训是在从业人员工作岗位、工作内容基本确定后进行,由车间一级组织。其培训内容重点包括()。

A.本岗位工作及作业环境范围内的安全风险辨识、评价和控制措施 B.典型事故案例

C.岗位安全职责、操作技能及强制性标准

D.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理 E.作业过程的安全风险分析方法和控制对策 【答案】A,B,C,D

【解析】 第十四条厂(矿)级岗前安全培训内容应当包括: (一)本单位安全生产情况及安全生产基本知识; (二)本单位安全生产规章制度和劳动纪律; (三)从业人员安全生产权利和义务;

(四)有关事故案例等。 煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位厂(矿)级安全培训除包括上述内容外,应当增加事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。

第十五条车间(工段、区、队)级岗前安全培训内容应当包括: (一) 工作环境及危险因素;

(二) 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; (三) 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准; (四)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理; (五)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护; (六)本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度; (七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项; (八)有关事故案例; (九)其他需要培训的内容。

第十六条班组级岗前安全培训内容应当包括: (一)岗位安全操作规程; (二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项; (三)有关事故案例; (四)其他需要培训的内容。 38 [单选题] 生产经营单位安全生产规章制度体系中,属于人员安全管理制度的是()。 A.“三同时”制度 B.应急管理制度 C.定期巡视检查制度 D.职业健康检查制度 【答案】D

【解析】(二)人员安尘官理制度 1.安全教育培训制度

2.劳动防护用品发放使用和管理制度 3.安全工器具的使用管理制度 4.特种作业及特殊危险作业管理制度 5.岗位安全规范 6.职业健康检查制度 7.现场作业安全管理制度

39 [单选题]某危险化学品企业新建一座储存量为8t的液氨储罐,在该储罐周围还有一座储存量为20t的苯储罐和一座储存量为15t的甲烷储罐(液氨、苯和甲烷的临界量分别为10、50t和50t)。液氨储罐与苯储罐间的边缘距离为480m,两罐与甲烷储罐之间的边缘距离分别为580m和600m。依据《危险化学品重大危险源辨识》(GB 18218—2009),该危险化学品企业存在的重大危险源的个数是()个。 A.1 B.2 C.3 D.4 【答案】A

【解析】根据最小距离500m的限制,液氨、苯为一个单元,甲烷为一个单元;液氨、苯:8t/10t+20t/50t=1.2>1为重大危险源;甲烷:15t/50t=0.3<1,不是重大危险源。 40 [单选题]应急演练实施是将演练方案付诸行动的过程,是整个演练程序中的核心环节。下列内容中,属于应急演练实施阶段的是()。

A.演练方案培训、演练现场检查、演练执行、演练结束和领导点评 B.演练前检查确认、演练前情况说明、演练执行、演练结束和现场点评 C.落实演练保障措施、启动演练执行程序、结束演练和专家点评

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D.对照、经验法 E.类比方法 【答案】D,E 【解析】常用的危险、有害因素辨识方法有直观经验分析方法和系统安全分析方法。 直观经验分析方法适用于有可供参考先例、有以往经验可以借鉴的系统,不能应用在没有可供参考先例的新开发系统。1.对照、经验法:对照、经验法是对照有关标准、法规、检查表或依靠分析人员的观察分析能力,借助于经验和判断能力对评价对象的危险、有害因素进行分析的方法。2.类比方法:类比方法是利用相同或相似工程系统或作业条件的经验和劳动安全卫生的统计资料来类推、分析评价对象的危险、有害因素。 32 [单选题]在生产经营活动中,生产或使用的化学物质散发到工作环境中,会对劳动者的健康产生危害,这些化学物质称为“生产性毒物”。下列关于生产性毒物及其危害的说法中,错误的是()。 A.毒性大小可以用引起某种毒性反应的剂量表示 B.毒物进入人体内需

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