大学生职业生涯规划期末考试答案()

42当在面试中，HR突然说：通过刚才的面试，我们觉得你不太适合这个岗位。以下哪种反应最理智？（1.0分） A、HR不识货，必须反驳他 B、HR没礼貌，马上生气

C、HR可能是在压力面试，我需要冷静地表达自己的优势 D、好没面子，我赶紧走吧 答案：C

43生涯适应力即是面对工作要求呈现出来的有效应对力。所以（1.0分） A、生涯适应力可以预测工作业绩 B、生涯适应力越高灵活性越强 C、这是生涯规划的关键指标 D、面试中这方面可以适当包装 答案：A

44演讲中我们可以根据要点的类型进行布局，有：时间顺序、空间顺序、因果顺序、问题求解模式、（）等。（1.0分） A、主次顺序 B、主题顺序 C、问答顺序 D、前后顺序 答案：B

45专业到职业的过渡，可以从学群来定位。学群呈现出来的核心指标是：（1.0分） A、职业的行业特点

B、本领域的核心技能要素 C、领域的门槛与难度

D、领域的收入水平与发展前景 答案：B

46在乔哈里视窗（Johari Window）理论中，指“自己知道，别人也知道的信息。”的区域是（ ）（1.0分） A、公开区 B、隐藏区 C、盲区 D、未知区 答案：A

47听到别人陈述的事情，应该向别人点头回应。点头应该：（1.0分） A、点头一下表明听到了即可 B、比较缓慢地点头三下 C、快速高频点头以示认可 D、不认可的事情直接摇头表示 答案：C

48生涯幻游冥想练习可以帮我们达成什么目标？（）（1.0分） A、找到自己的职业发展目标 B、准确描述出理想的生活状态 C、看清自己的潜在职业需求 D、以上皆是

答案：D

49教练的技术千变万化，但是这些技术都是由（ ）演变出来的。（1.0分） A、教练内在的哲理 B、教练技术的发展 C、不断的经验总结 D、多种成功的案例 答案：A

50STAR原则中哪个部分最能说明我的具体能力？（1.0分） A、S，强调困难有多大 B、T，强调目标有多高多难

C、，强调我具体采取了什么行动来克服困难和解决问题 D、R，强调我得到多少人表扬 我的答案：C

二、 判断题（题数：50，共?50.0?分） 1

有些时候我们认为的世界是什么样的，外边的世界就会是什么样的。()（1.0分） 答案：?√ 2

每个人的兴趣是有区别的，别人眼中的兴趣爱好也许对你来说枯燥无味。（1.0分） 答案：?√ 3

我们应该通过各种渠道拓宽自己的职业生涯支持系统。（1.0分）

答案：?√ 4

凡是你想通过一件事情得到一些外部的东西，那么这个时候你谈得往往都是兴趣。（1.0分） 答案：?× 5

如果我们要过上自己想要的生活，要注意两个方面，一个是方向，另一个是效率。（）（1.0分） 答案：?√ 6

对更好未来提出一个清晰、细节化的图案有助于设定焦点解决式目标。（1.0分） 答案：?√ 7

能用在职业当中的兴趣指的不是单纯的享受和无所事事，而是我们去做一件事情在做这件事情的过程当中感受到了我们特别享受这个过程，那才叫兴趣。（1.0分） 答案：?√ 8

了解岗位到底需要什么素质和能力，是我们在做简历过程中最不容忽视的关键步骤。（1.0分） 答案：?√ 9

从广义上说，可以将沟通理解为任何的一种信息交换的过程。（1.0分）