(001)安全生产责任制度 - 图文

安全生产责任制度 1、目的 文件编号 版 次 面 数 安全管理制度- 001 A/0 7 为保障公司的安全生产，进一步贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，强化各级组织和人员的安全生产责任，制定本制度。 2、范围 本制度适用于公司所有部门和各级人员的安全生产责任划分。 3、职责 3.1 总经理（安委会主任）的安全职责 3.1.1 企业负责人兼任公司安委会主任，对本单位的安全生产工作全面负责。领导公司安委会开展安全生产管理工作，负有安全生产与消防安全管理总体责任。 3.1.2 贯彻执行安全生产方针、政策、国家标准、行业标准；审批本单位的安全生产管理规章制度、应急预案与操作规程，健全安全生产管理体系，该体系包括危险化学品安全管理、特种设备安全管理、安全生产隐患治理、食品安全、职业病预防等各方面的安全管理。 3.1.3 签署本单位安全管理方针和年度目标，定期或不定期召开会议、部署安全生产工作。 3.1.4 建立健全安全生产管理机构，配备足够的安全技术管理人员；任命并授权安全主任开展各项安全管理工作。亲自主持并批准重大安全技术措施和隐患排查治理计划，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。 3.1.5 审批《安全事故应急预案》及各类事故应急分预案；对本公司发生的安全事故进行调查处理，对负有重大事故责任的人员做出处理决定，审批安全生产中的奖惩事项。 3.2 企业安全管理直接负责人（安委会副主任）的安全职责 3.2.1 协助安委会主任贯彻执行各项安全生产法律法规及相关标准；审核本公司的安全管理规章制度、应急预案、操作规程等文件。促进安全管理体系的正常运作；监督检查公司的安全管理制度的执行落实情况，监督检查安全管理年度目标与计划的各项工作。 3.2.2 督促公司各职能部门落实安全生产隐患排查与治理工作；保证在安全技术措施、安全生产活动、隐患整改善等各项经费的开支需求。 3.2.3 协调解决好企业内部在安全生产工作中的矛盾，确保安全工作顺利开展。 3.2.4 定期组织召开安全生产专题会议，评审安全生产工作目标与计划项目的完成情况。 3.2.5 组织和指挥对安全事故的紧急处理、应急救援、事故调查与原因分析，制定并落实防范措施。

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3.3 安全主任的安全职责 3.3.1 根据安全生产法律法规及相关标准，起草安全管理规章制度、应急预案、操作规程等文件，并交上级审批，促进安全管理体系的正常运作；执行公司的安全管理日常事务，落实安全管理年度目标与计划的各项工作。 3.3.2 定期向企业负责人提交安全生产意见和报告，主要针对本单位的安全现状提出防范措施、隐患整改方案，以及提出有关安全技术措施及经费的开支需求。 3.3.3 制定防止工伤事故、火灾事故和职业病危害的预防与控制措施，加强对本单位内的危险岗位、危险设备的安全管理，监督各项规章制度和操作规程的遵守情况。 3.3.4 负责本单位的特种设备监察管理工作，及时对特种设备进行申报检验，监督特种作业人员的持证上岗、安全上岗状况。 3.3.5 组织开展安全检查，落实安全隐患整改，重大安全隐患必须以书面形式及时上报公司高层。定期召开安全专项会议，指导基层安全工作， 3.3.6 组织安全生产教育、培训、宣传等工作，协助各部门、车间、班组的三级安全教育工作。 3.3.7 负责安全事故报告、调查处理、组织救援、统计分析，制定并落实防范措施。 3.3.8 负责外包项目的安全管理工作；负责工程项目的施工管理，审批动火作业及与安全有关的重要项目，参与工程验收等。 3.3.9 接受地方安监办、消防中队等部门的监督和指导工作，并如实反映安全生产情况。 3.4 生产部负责人的安全职责 3.4.1贯彻执行有关安全生产的法规、政策、和标准；参与制定本单位的安全管理制度、应急预案和操作规程；提出并实施本部门的安全生产目标与计划；定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作，对从业人员在工作中的安全和健康负责。 3.4.2 树立“安全第一”的思想，切实把安全生产列入议事日程，做到五同时：在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；在负责对重要的经济、工程技术决策的同时负责确定和保证员工安全、健康的措施。 3.4.3 建立健全管辖部门的安全生产管理组织，合理配置符合安全技术要求的管理人员，领导下级相关安全责任人开展安全生产与消防安全工作。 3.4.4 在安排和审批生产建设计划时将安全技术、劳动保护措施纳入计划，落实安全生产和劳动保护措施费用，在审定新的建议项目（包括：革新、改造项目）时，遵守和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产使用的“三同时”规定。 3.4.5 组织对安全事故的调查分析，按事故处理“四不放过”原则处理，并对所发生事故的调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。 2 3.4.6 组织相关负责人对从业人员进行安全技术培训和考核；落实对员工的三级安全教育制度和特种作业人员持证上岗；组织开展或参与安全生产有关的竞赛、评比、宣传等活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。 3.4.7 主持召开部门内部的安全生产相关会议，认真听取意见和建议，接受广大员工的监督。 3.4.8 做好对女工、孕妇工的特殊保护工作。 3.4.9 开展安全生产与职业健康安全自查自改活动，及时消除安全隐患，做好事故预防工作。 3.4.10 加强对管辖区域的危险源管理和控制，做好责任区域的防火、防爆及危险物品的安全管理工作；保持各消防通道、安全出口的畅通及消防设备、设施的完整性。 3.4.11 发生安全事故时组织应急救援；负责部署本部门员工参与消防演习、演练。 3.5 行政部负责人的安全职责 3.5.1 对职工进行入厂教育，保证提供的人员具有一定的安全生产素质；配备具有一定文化程度、技术和实践经验的安全管理人员。 3.5.2 贯彻执行各项安全法规、制度、标准，不得将不符合条件要求的人员分配到禁忌的工作岗位，做好对女工、孕妇工的特殊保护工作。 3.5.3 根据国家劳动部门的规定严格控制工作时间，确保职工身体健康；做好工人的体检工作，根据职业禁忌做好新、老工人工种分配和调整，对有毒、有害工种实行轮换岗位、特殊待遇。 3.5.4 招聘特种作业人员时要验明证件的符合性，严格进行资格审核，不符合岗位条件者不得招用和安排上岗。 3.5.5 负责事故报告，参与安全事故的调查，原因分析，提出防范措施，并对事故责任者进行处理。 3.5.6 发生紧急事故时，负责对内外报警、信息的传递，人员联络、参与应急救援与事后处理。 3.5.7 及时传达安全生产法、环境保护法、劳动法等有关的信息、指令、规定、标准等。 3.6 电工及维修人员的安全职责 3.6.1 贯彻执行安全生产方针、目标、规章制度等；负责机械设备、电气系统、厂房设施、建筑物等项目的采购、安装和维修保养等工作，使其符合安全技术要求。 3.6.2 执行设备制造、检修、维护保养及施工方面的法规制度；要求技术人员依据技术规范对设备的安全防护功能进行评估；协助制订各类设备的安全操作规程。组织对设备进行安全检查与定期维修保养，落实设备的安全隐患整改。 3.6.3 负责对新进设备、配件进行检测，确保其质量符合有关标准；新增、改造、超期运行设备、操作条件变动时应使其符合安全技术要求；积极引进和推广改善职业健康安全卫生方面的新技术与新设备。 3 3.6.4 负责对设备的安全附件、防雷防静电接地设施等设施的日常检测和监护工作；负责对建筑厂房的定期检查。 3.6.5 负责机械设备事故、工程施工质量事故的调查、处理和上报；协助安委会对安全事故的调查处理工作，参与紧急险情救援, 提供技术支持。 3.6.6 负责对电工、叉车工、压力容器操作工等特殊工种的管理，会同有关部门进行技术考核，并办理操作证。 3.6.7 参与新产品试制,采用新工艺、新技术、新材料都必须有可靠的安全措施，必须符合国家有关劳动保护法规，遵守有关安全卫生方面的规范和标准。 3.7 品质部负责人的安全职责 3.7.1 贯彻执行有关安全方面的法律法规、国家标准及行业标准，考核公司各部门的安 全管理目标，提出关于安全生产的意见或建议。 3.7.2 严格按照各项标准检验原材料及产品，保证进厂原材料符合安全卫生方面的标准和要求。 3.7.3 做好各项检验记录，出具相关检验报告，完善品质管理台帐；按规定做好原材料、半成品、成品、样品的检验、对产品的质量安全负责。 3.7.4 组织制订检验作业过程的操作流程，安全措施，并检查、考核其实施情况。 3.7.5 在改进生产工艺、优化作业流程、提高产品质量等各项措施中，要确保有可靠的安全措施。 3.7.6 对产品的安全性能进行测试，及时消除质量安全事故，组织质量事故的调查处理。 3.7.7 做好产品的质量检验工作，保证出货产品质量和包装质量都符合安全标准与要求。 3.8 设计部负责人的安全职责 3.8.1开发新产品、引进新技术和新设备前，必须先审核技术和设备的安全可靠性，必须有保证安全生产和消除有毒有害物质危害的设施。 3.8.2 负责安排安全技术的科研工作，组织研究解决安全生产中的重大疑难问题。 3.8.3 制定“新产品、新工艺、新技术、新材料”安全技术规定，并协助安全管理部门实施相应的安全技术培训。 3.8.4 提供原辅料、产品（中间产品）、实验试剂的物化性质及安全防护方法。 3.9 财务部负责人安全职责 3.9.1 财务负责人应优先安排安全投入经费，并列入年度财务计划。 3.9.2 监督劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用的合理使用。 3.9.3 负责公司工伤保险投保、索赔等事务；确保每位员工购买工伤保险及时。 3.9.4 负责审核各类事故处理费用支出，并纳入公司经济活动分析内容。 3.10 采购部负责人的安全职责 4