南京工业大学国家级工程实践教育中心 - 图文

图1 国家工程实践教育中心组织架构

① 成立“卓越计划”指导委员会。由中国工程院院士、校长 欧阳平凯教授担任指导委员会主任，指导和审批与“卓越工程师计划”相关的文件，包括培养方案、学籍管理规定、师资队伍建设、教学条件和教学经费保障等。

② 成立“卓越计划”专家咨询委员会。卓越工程师培养专家咨询委员会由曹湘洪院士等工程界教授级高工组成，负责指导试点专业的培养方案制定，遴选企业指导教师，协调校企合作关系。

③ 成立“卓越计划”工作小组。卓越工程师培养工作小组由学校、企业相关部门负责人组成，负责起草相关文件，协调和落实与“卓越工程师计划”相关的各项事宜（如培养方案、培养模式、学生实训、教师培训、质量监控等）。

④ 设立“卓越计划”工作办公室。卓越工程师培养工作办公室挂靠在教务处，

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负责协调日常工作。

⑤ 为“卓越计划”试点专业配备专门管理人员。为卓越工程师试点专业的班级配备1名班主任和1名辅导员。

(2)双方职责和任务。南京工业大学（甲方）与南京工程公司或扬子石化公司（乙方）在国家工程实践教育中心建设中的职责和义务如下。

1）甲方职责和任务

1．成立“国家工程实践教育中心建设”领导小组，指定具体联系人员。 2．牵头制定化学工程与工艺专业本科阶段和化学工程专业工程硕士阶段的“卓越工程师教育培养计划”。

3．聘请乙方30名左右具有高级职称的工程师为南京工业大学兼职教授和副教授，作为南京工业大学化学工程与工艺专业大学生和化学工程专业工程硕士生的指导教师，按学校有关规定给兼职教授和副教授发放酬金。

4．根据乙方工程项目任务的需要，甲方每年选派一定人数的本科大学生和工程硕士生参与乙方的工程项目。

5．根据乙方的需要，安排合适的教师与乙方的工程师一并指导本科生毕业设计（论文）和工程硕士生毕业设计（论文），保证毕业设计（论文）符合教学规范，达到毕业学位水平要求。

6．负责“卓越工程师培养计划”试点本科学生和研究生的各项日常管理工作。 7．为乙方工程师开展教学活动提供交通、餐饮等便利。

8．积极主动与乙方共同申报建立“国家工程实践教育中心”，为乙方争取相应的国家优惠政策。

9．推荐责任心强、业务优秀、团队协作精神好的本科毕业生和硕士毕业生

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到乙方单位工作。

10．负责教育到乙方学习的学生须遵守乙方的有关规定，不影响乙方的正常生产经营秩序。

11．负责学生到乙方学习期间的安全管理工作，承担学生管理任务。 12．甲方选派的学生和指导老师在乙方培训/工作期间，在培训内容项下所形成的技术成果/产品归乙方所有，对涉及/获取的乙方设计、技术等资料及内容和商业秘密予以保密，并不得以任何形式泄露、公开及使用。

2）乙方职责和义务

1．成立“国家工程实践教育中心建设”领导小组，指定具体联系人员。 2．与甲方共同建立本科生和硕士生在企业学习期间的培养目标、培养标准和培养方案。

3．明确相应机构协调管理本科生和硕士生在企业学习期间的各项工作。 4．按甲方职责义务第3条的要求，选派配备专业技术人员担任本科生和硕士生在企业学习与工作阶段的指导教师。

5．为参与“卓越工程师培养计划”的本科生和硕士生提供设计题目、内容、要求等设计资料，承担适合的教学指导任务，参与本科生和硕士生毕业答辩工作。

2.1.2 运行和管理机制 (1)运行机制

管理委员会讨论制度。对工程中心重大事项，由国家工程实践教育中心管理委员会主任召集成员集体开会讨论决定。

工作小组联系人制度。南工大-南京工程公司（扬子石化公司）国家工程实

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践教育中心校企双方各自成立工作小组，并指定各自一名联系人，负责校企双方信息交流与沟通，保证工程实践中心各项工作顺利进行。

学生管理制度。在企业培养阶段学生在遵守学校制定的各项学生管理制度同时，还必须遵守企业制定的各项管理规定。

(2)管理机制

南工大-南京工程公司（扬子石化公司）工程实践教育中心管理委员会由企业主要领导负责人及部门负责人、高校主要领导负责人及部门负责人组成，对工程实践教育中心的建设与发展进行顶层设计、合理规划，具体人员名单如表2、表3所示。

表2 南工大-南京工程公司国家工程实践教育中心管理委员会 管理委序号 员会职务 中石化南京工程公1 主 任 向文武 司 2 副主任 张进明 南京工业大学 中石化南京工程公3 副主任 陈德兴 司 4 副主符 乔 旭 南京工业大学 中石化南京工程公5 副主任 周赢冠 司 高级工程师 副总经理 教授 副校长 高级工程师 副总经理 师 教授 党委书记 副校长 教授级高级经济总经理 姓 名 工作单位 职 称 职 务 7