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浅谈后进生的转变Microsoft Word 文档

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  • 2025/12/10 11:52:03

浅谈班主任如何做好后进生的转化

罗正红 永德一中

邱建华 永德一中

【摘要】所谓的后进生,其实就是一类似乎不太受欢迎的学生,不班主任感到头疼,也使家长感到失望。但是,在新课程改革与发展的今天,我们班主任必须关注每一个学生的成长与发展,其中包括了后进生。因为后进生同其他学生一样也是生活在一定社会条件下的人,也是具有主动性生命形式的人。在同等条件下,更需要用教育去净化他们的思想,更需要用爱心去滋润他们的心灵。我们每个教师都应该从提高全民族的素质出发,充分认识转变后进生的重要意义。本文从“热心”是前提。“信心”是条件,“恒心”是保障、,耐心”是关键,尽其所长、发挥潜能,将错就错,

正面引导,动力迁移、逐步引导。七方面来论述班主任如何转变后进

生。

关键词 热心 信心 恒心 耐心

后进生就是学习和纪律都差的学生,后进生往往由于得不到应有的关爱,以致使他们破罐子破摔,在错误的道路上越走越远。其实他们也并非无闪光之处,无用武之地,只是尚未被大家所认识,他们最大的缺点,或者说“致命”之处,可能由于贪玩,可能由于智力??但有一点是值得注意的——他们需要更多的帮助。教班主任如何对症下药、立竿见影?根据以上的种种现象,在转化后进生的工作中,笔者进行了以下几个方面的探讨。

一、“热心”是前提

班主任的热心是打开后进生心理障碍的第一把钥匙,自然也就成了教师能否转变后进生的一个前提。教师要把后进生与其他学生同等看待,要热衷于做他们的工作,多发现他们身上的闪光点。对其微小的进步要给予及时的表扬或鼓励,要用“放大镜”来加以显示,使后进生树立学习的信心,让他们感到自己还有希望,受老师重视。反之,他们就会失去学习和做人的信心,甚至产生“破罐子破摔”的逆反心理。教师要在生活上尽量关心他们,在学习上尽量启发他们。每天留心观察他们的情绪变化,发现问题,及时解决。要让后进生把老师当成知心朋友,乐于接受,与教师为伴。

二、“信心”是条件

信心是班主任转化后进生的心理支柱,是该项工作能否成为成功的一个重要条件。教师既要相信任何一个学生是在教育中成长起来的,又要相信自己通过一定的工作是能在一定程度上转化他们的。在具体的工作中,我们要想方设法,寻根问底,摸清学困生出现“后进”的原因,并作出细致的调查和分析,以便把握学生的心理状态,采取相应的措施。一次一次的去鼓励他们,唤醒他们,挽救他们,并树立不达目的不罢休的信心。

三、“恒心”是保障

正所谓“冰冻三尺非一日之寒”。后进生的不良行为习惯不是

一朝一夕就能转变的。在他们身上往往会产生这样的现象:也许教师通过各种渠道,采用各种方法,费尽“九牛二虎”之力,都只能使他们有了点滴进步,当环境稍我变化,后进生则付出戏重演的现象。为此,许多班主任都感到灰心或茫然。其实,这是正常的反跳转化规律。因为后进生认识能力和辨别能力都很差,意志力十分薄弱,好的行为习惯没有稳定形成。我们教师应遵循序渐进的教育原则,要有恒心,保持锲而不舍的工作状态,常抓不懈。在后进生身上做长期转变计划,制定出每一阶段的具体措施,调控他们的发展,保障学困生形成稳定的、良好的学习行为习惯,切勿看到有些进步就产生松懈的心理。

四、“耐心”是关键

多数后进生,其实智力并不差,只是缺乏良好的学习习惯而已。这类学生通常自制力较弱,常有明知故犯的现象。有时会让班主任哭笑不得,在彻底转变他们,关键是要教师不厌其烦,耐心开导,细心指点。通过亲密的接触,倾心的交谈,紧扣其思想脉搏,抓住引起他们情绪的波动与思想斗争的根源,贴近他们的心灵,不失时机的进行转化教育,达到“精诚所至,金石为开”的教育效果。

教育是人与人交流与沟通的活动,教育离不开“家”,只有让“爱”真正从班主任心底里倒发出来,才能渗透到学生心灵的最深处。也只有教师捧着一颗真诚的“爱心”,在学生的身上化着点点热心、信心、恒心、耐心,就能在转化后进生的沙漠中发现耀

眼的绿洲,谱写出新时代师德的新篇章。后进生的转化不是一抓就灵,

一劳永逸,中间有反复。班主任要有耐心,“巩固疗效”。因为在成功背后潜伏着“回潮”的阴影。班主任要跟踪帮教,巩固成果,定期把他们进步表现反馈给他们,形成定势,再适时提出更高的要求,真正走出后进生的行列,实现“更上一层楼”。

五 、尽其所长,发挥潜能

每个人都有自己的可取之处,后进生也是如此,而他们的优点往往被他们的成绩差所掩盖。A学生以前是班里有名的“懒汉”,作业不按时完成,上课也不听,整天都懒洋洋的。多次与他交谈都于事无补,他的这份淡漠该如何医治呢?一次,班里举行英语朗读比赛,他十分意外的报了名,第一次发现他的这股热劲儿,让全班同学很吃惊,朗读水平不高,但很认真很投入。结果破例评他为二等奖。从此,英课上他像换了个人似的,特别是对读书,情有独钟,课后对他进行朗读辅导,课上让他示范朗读。此后,又推选他参加了学校的“英语角”。他对英语学习的热情更高了,做起事来也有了精神。这种状态也带动了其它功课,对学习变得积极主动。后进生怕被别人看扁、看低,应适当放宽对他们的要求,给他们以施展才华的机会,发挥他们的潜在能力,逐步树立他们的自信。提高学习的积极性和热情,让他们也能有成功的体验。

六、将错就错,正面引导

学生犯错误是在所难免的,尤其后进生,他们时常会闯出些祸,但如处理不当,后果将难以想象,必须慎重对待。一次写作,学生B抄了《英语周报》的一篇,并交了上来,他是个自尊心很强的孩子,如果当面指责,

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浅谈班主任如何做好后进生的转化 罗正红 永德一中 邱建华 永德一中 【摘要】所谓的后进生,其实就是一类似乎不太受欢迎的学生,不班主任感到头疼,也使家长感到失望。但是,在新课程改革与发展的今天,我们班主任必须关注每一个学生的成长与发展,其中包括了后进生。因为后进生同其他学生一样也是生活在一定社会条件下的人,也是具有主动性生命形式的人。在同等条件下,更需要用教育去净化他们的思想,更需要用爱心去滋润他们的心灵。我们每个教师都应该从提高全民族的素质出发,充分认识转变后进生的重要意义。本文从“热心”是前提。“信心”是条件,“恒心”是保障、,耐心”是关键,尽其所长、发挥潜能,将错就错,正面引导,动力迁移、逐步引导。七方面来论述班主任如何转变后进生。 关键词

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