文化广电新闻出版局机关绩效考核办法 - 图文

政府各级评价 社会取当年度行风评议得分按权重计算得分。 年度 公众对市行政服务中心窗口服务即时评价不满意实时 评的情况，按办件总量比例加权计算得分。 价 对市“民声110”城市服务中心办件评议不满实时 意的情况，按办件总量比例加权计算得分。

在财政检查中发现违规，扣0.3分；对上年度实时财政检查发现的问题，被查单位未按要求整改/年财务科 的，每起扣0.3分。 度 实时下属单位资金未按规定纳入财政统一管理的/年财务科 扣0.5分。 度 严格执行昆办发?2010?14号《转发<关于进实时一步加强财务管理，严肃财经纪律的意见>通/年财务科 知》要求，违反规定的每项扣0.5分。 度 权重分配：市委书记、市长、纪委书记、组织年度 部长，权重0.5；市四套班子领导，权重0.5。 权重分配：各镇党委书记、镇长，权重0.4；全市副局级以上，权重0.4；各镇、各部门中年度 层干部，权重0.2。 权重分配：人大代表、政协委员权重分别为年度 0.5。 权重分配：权重按各单位提供的服务对象类别年度 平均分配。 赵红骑 赵红骑 赵红骑