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信用社(银行)规范化管理规章制度汇编

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  • 2025/6/16 1:14:57

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信用社(银行)规范化管理规章制度汇编

目 录

1、主持工作主任岗位职责 2、业务主任岗位职责 3、内勤主任岗位职责 4、客户经理岗位职责 5、会计人员岗位职责 6、出纳人员岗位职责 7、微机操作员岗位职责 8、帐表管理员岗位职责 9、管库员岗位职责 10、守库员岗位职责 11、贷款调查岗职责 12、贷款审查岗职责 13、贷款决策岗职责 14、信贷专柜岗位职责 15、炊事员岗位职责 16、司炉工岗位职责

17、财务管理领导小组 财务管理规定 18、信贷管理领导小组 信贷管理规定 19、支农再贷款管理领导小组 领导小组职责

精选范本

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20、贷款审查小组 审查小组职责

21、社会治安综合治理领导小组 领导小组职责 22、安全保卫领导小组 安全保卫工作管理规定 23、三防一保领导小组 三防一保工作管理规定 24、计算机管理规定 25、办公用品管理规定 26、帐表管理规定 27、社务会工作制度 28、学习制度 29、枪支弹药管理制度 30、值班守库制度 31、消防安全制度 32、贷款操作程序 33、借款人应具备的条件 34、优质文明服务用语 35、服务禁语 36、党务工作制度 37、汽车驾驶员岗位职责 38、小伙房管理规定 39、水电费、邮电费管理规定 40、卫生管理规定 41、领导带班查岗制度

精选范本

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42、车辆管理办法

精选范本

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1、主持工作主任岗位职责

一、认真贯彻执行国家经济金融方针政策、法律法规和上级的制度规定,全面负责信用社的经营管理和各项日常工作,完成上级下达的年度经营目标。

二、坚持信用社经营方向,在县联社的管理、监督、协调下,拟定信用社各项计划。每周主持召开社务会、资金管理会议,每季度进行一次财务公开。

三、建立健全内部控制机制,对“三防一保”负全责;管好帐款和固定财产,每月检查一次信用社库款、有价单证及所辖分社的库款与安全保卫工作。

四、加强风险管理,对贷款审查小组审查通过的贷款,决定贷与不贷,每季度组织一次对新发放贷款的内查外核,及时解决存在的问题和隐患,防止各类案件发生。

五、加强员工的思想政治教育工作,每周召开一次职工会议;对员工有一定的奖励处罚权,对员工的使用和行政处理可向上一级提出建议和意见。

六、以身作则,率先垂范,团结务实,廉洁自律;帮助员工解决工作中的疑难问题和生活中的实际困难,调动全体员工的工作积极性。

七、坚持原则,有权抵制上级领导强令的违规经营行为,有权向上级反映情况。

精选范本

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