2016超星尔雅慕课管理学精要答案期末答案课件

B 目标 C 过程 D 方式方法

3 管理者根据职责分工决定（）。 A 做不做 B 怎么做 C 由谁做 D 什么时候做

4 对于公司来说，效率远比效益重要。（） 正确答案: ×

5 管理产生的根本原因是人的欲望的无限性和人拥有资源的有限性之间的矛盾。 正确答案: √

3.4、管理及其实质（四） 1 管理的效果取决于（）。

A 被管理者的素质 B 管理者的水平 C 管理的程序 D 管理的反馈

2 规章制度执行的特殊情况不包括（）。 A 照章办事 B 灵活处理 C 请示上级 D 自行了断

3 管理是一种目的，不是手段。（） 正确答案: ×

4 管理是人们为了有效地实现目标而采用的一种手段。（） 正确答案: √

3.5、管理及其实质（五）

1 在组织中，为维护组织利益而对群体行为进行规范的准则叫做（）。 A 流程 B 规章 C 运营 D 结构

2 （）在心理学上一般被认为涉及行为的发端、方向、强度和持续性。 A 行为

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B 态度 C 动机 D 暗示

3 韩非子提出的“法不阿贵”体现了制度执行的（）。 A 公平性 B 民主化 C 动态性 D 广泛性

4 罗杰斯提出了人的需求理论。（） 正确答案: ×

3.6、管理及其实质（六）

1 现代企业制度的四个特征不包括（）。 A 产权清晰 B 权责不明 C 政企分开 D 管理科学

2 “违反规章制度的人是该组织的重要人物”的时候，我们通常叫做（）。 A 无心违章 B 好心办坏事 C 合理不合法 D 王子犯法

3 不能为了维护规章制度的严肃性而置（）于不顾。 A 组织成员