云题海 - 专业文章范例文档资料分享平台

当前位置:首页 > 补偿练习--概率与统计

补偿练习--概率与统计

  • 62 次阅读
  • 3 次下载
  • 2025/5/4 20:16:07

.

家庭都在1~1.5小时时间段内,故用车时间的中位数落在1~1.5小时时间段内。 (3)用人数除以总人数乘以周角即可求得圆心角的度数。 (4)用总人数乘以不超过1.5小时的所占的百分比即可。

2(3)公平 5【解析】解:(1)30。补全统计图如下:

30.(1)30。补全统计图见解析(2)

(2)余老师抽到去B地的概率是(3)根据题意列表如下:

402=。 1005

∵两个数字之和是偶数时的概率是∴票给李老师的概率是61=。 1221。 2∴这个规定对双方公平。

(1)根据去A.B.D的车票总数除以所占的百分比求出总数:(20+40+10)÷(1﹣30%)=100,再减去去A、B、D的车票总数即得去C地的车票数量:100﹣70=30。从而补全统计图。根据题意得:

(2)用去B地的车票数除以总的车票数即可。

(3)根据题意用列表法或树状图法分别求出当指针指向的两个数字之和是偶数时的概率,即可求出这个规定对双方是否公平。 31.(1)40。(2)108°(3)见解析(4)270名 【解析】解:(1)40。(2)108°。 (3)∵普高:60%×40=24(人),职高:30%×40=12(人),∴补全条形统计图如图:

页脚

.

(4)∵900×30%=270(名),

∴该校共有270名毕业生的升学意向是职高。

(1)用其他的人数除以所占的百分比,即为九年级学生的人数a:4÷10%=40(人)。 (2)职职高所占的百分比为1-60%-10%,再乘以360°即可: (1-60%-10%)×360°=30%×360°=108°。

(3)根据普高和职高所占的百分比,求得学生数,补全图即可。 (4)用职高所占的百分比乘以900即可。 32.(1)100户(2)直方图见解析,90°(3)13.2万户 【解析】解:(1)∵10÷10%=100(户),

∴此次调查抽取了100户用户的用水量数据。

(2)∵用水“15吨~20吨”部分的户数为100﹣10﹣36﹣25﹣9=100﹣80=20(户), ∴据此补全频数分布直方图如图:

扇形统计图中“25吨~30吨”部分的圆心角度数为(3)∵25×360°=90°。 10010+20+36×20=13.2(万户)。

100∴该地20万用户中约有13.2万户居民的用水全部享受基本价格。

(1)根据频数、频率和总量的关系,由用水“0吨~10吨”部分的用户数和所占百分比即可求得此次调查抽取的用户数。

(2)求出用水“15吨~20吨”部分的户数,即可补全频数分布直方图。由用水“20吨~300吨”部分的户所占百分比乘以360°即可求得扇形统计图中“25吨~30吨”部分的圆心角度数。 (3)根据用样本估计总体的思想即可求得该地20万用户中用水全部享受基本价格的用户数。

页脚

搜索更多关于: 补偿练习--概率与统计 的文档
  • 收藏
  • 违规举报
  • 版权认领
下载文档10.00 元 加入VIP免费下载
推荐下载
本文作者:...

共分享92篇相关文档

文档简介:

. 家庭都在1~1.5小时时间段内,故用车时间的中位数落在1~1.5小时时间段内。 (3)用人数除以总人数乘以周角即可求得圆心角的度数。 (4)用总人数乘以不超过1.5小时的所占的百分比即可。 2(3)公平 5【解析】解:(1)30。补全统计图如下: 30.(1)30。补全统计图见解析(2) (2)余老师抽到去B地的概率是(3)根据题意列表如下: 402=。 1005 ∵两个数字之和是偶数时的概率是∴票给李老师的概率是61=。 1221。 2∴这个规定对双方公平。 (1)根据去A.B.D的车票总数除以所占的百分比求出总数:(20+40+10)÷(1﹣30%)=100,再减去去A、B、D的车票总数即得去C地的车票数量:100﹣70=30。从而补全

× 游客快捷下载通道(下载后可以自由复制和排版)
单篇付费下载
限时特价:10 元/份 原价:20元
VIP包月下载
特价:29 元/月 原价:99元
低至 0.3 元/份 每月下载150
全站内容免费自由复制
VIP包月下载
特价:29 元/月 原价:99元
低至 0.3 元/份 每月下载150
全站内容免费自由复制
注:下载文档有可能“只有目录或者内容不全”等情况,请下载之前注意辨别,如果您已付费且无法下载或内容有问题,请联系我们协助你处理。
微信:fanwen365 QQ:370150219
Copyright © 云题海 All Rights Reserved. 苏ICP备16052595号-3 网站地图 客服QQ:370150219 邮箱:370150219@qq.com