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2014年9月
试点部门员工职级晋升管理办法(试行)
目 录
第一章 总则 ................................................ 4 第一条 目的 ............................................... 4 第二条 适用范围 ........................................... 4 第三条 基本原则 ........................................... 4 第二章 组织机构与职责 ...................................... 4 第四条 人才专家委员会 ..................................... 4 第五条 职级晋升管理相关部门及职责 ......................... 5 第三章 职级发展通道 ........................................ 5 第六条 职级发展通道 ....................................... 5 第七条 职级晋升要求 ....................................... 6 第四章 职级晋升评估内容 .................................... 7 第八条 职级晋升评估内容 ................................... 7 第九条 入围评估 ........................................... 7 第十条 定级评估 ........................................... 8 第十一条 员工职级晋升比例与分值要求 ...................... 10 第五章 职级晋升评估流程 ................................... 11 第十二条 职级晋升评估工作流程 ............................ 11 第六章 职级晋升对薪酬的影响 ............................... 12 第十三条 职级晋升与薪酬体系的对接 ........................ 12
第十四条 职位调整与职位定级 .............................. 13 第七章 附则 ............................................... 13 第十五条 解释权与生效日 .................................. 13 第十六条 未尽事宜 ........................................ 14 第十七条 相关附件 ........................................ 14
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