2018年专业技术人员绩效管理与业务能力提升考试答案

正确答案：★质量 ★数量 ★时间 ★成本

20、知识素质的特点主要包括（）

正确答案：★明确的目的性

★学用的一致性 ★内容的广泛性 ★结构的层次性 ★内容的变动性

权益保护在线考试参考答案

一、判断题：

1、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业代表组成。（正确） 2、劳动关系是专业技术人员和其他劳动者在工作中形成的与用人单位之间的法律关系（正确）

3、《最低工资规定》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第七次部务会议通

过，现予公布，自2004年3月1日起实施。（正确） 4、国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利。（正确）

5、鼓励人力资本或技术等生产要素参与分配，是专业技术人员经济权利保障的新形式。（正确）

6、饮食尽量以7分饱，清淡而有营养为原则。（正确）

7、专业技术人员职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求，职业资格包括从业资格和就业资格。（错误）

8、中国主要的药物滥用者具有以下特征：年轻、单身以及教育程度低和没有稳定工作的男性。（正确）

9、行政许可类职业资格改革的主向是要规范专业技术人才职业准入，依法严格管理。

（正确）

10、复核和申诉遵循“不告不理”的原则。（正确） 11、专业技术人员包括专业人员和技术人员。（正确）

12、在法律面前人人平等，在尊严和权利上一律平等，并有权享受法律的平等保护，不受任何歧视。（正确）

13、风险有产生损失的可能性，是危险要素和脆弱性共同作用的结果。（正确） 14、专业技术职务设技师、高、中、初四级。（错误） 15、书面劳动合同是劳动合同的唯一合法形式。（正确）

16、劳动关系的存在形式有2种，包括：签订书面劳动合同的劳动关系和没有签订书面劳动合同而形成的事实劳动关系。（正确）

17、改革开放以来，“人才自主择业，单位自主用人”成为国家人力资源公共管理政策的重要原则和目标。（正确）

18、劳动合同变更的形势要求为书面形式。（正确）

19、预警与应急响应：突发事件发生时采取的行动，目的是快速应对事件发生，提高应急行动能力。（正确）

20、当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。（正确） 21、人身权是指与主体人身不可分离的权利。（正确） 二、单选题：

1、根据我国有关法律，用人单位内可以设立劳动争议调解委员会，调解委员会主任由（）担任。 正确答案：工会代表

2、劳动者具有下列哪种情形，用人单位不可以解除劳动合同（）。 正确答案：劳动者因涉嫌犯罪被公安机关刑事拘留 3、在我国，公民一词的含议是指（） 正确答案：具有我国国籍的人 4、下列哪项不属于专利权的特征）？ 正确答案：单一性

5、（）不属于职工福利的范围。 正确答案：文化娱乐设施 6、职业资格包括从业资格和（） 正确答案：执业资格

7、国家商标总局拒绝授予五粮液酒厂名为“名扬天下”的商标，主要是因为（） 正确答案：带有夸大宣传的倾向

8、同一用人单位与同一劳动者只能约定（）次试用期。

正确答案：一

9、根据劳动法的规定和劳动关系的性质，下列哪一项纠纷属于劳动争议？（） 正确答案：进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发

生的争议

10、依劳动争议标的的性质不同，可将劳动争议划分为（） 正确答案：权利争议和利益争议

11、专业技术人员权益保障的主体包括国家、用人单位和（） 正确答案：社会团体

12、用人单位可以代扣劳动者工资的情形有（） 正确答案：养老保险费

13、（）又称版权，是指公民、法人或者其他组织对其创作的作品所拥有的法定权利。 正确答案：著作权

14、（）强调在法律面前人人平等，在尊严和权利上一律平等，并有权享受法律的平等保护，不受任何歧视。（） 正确答案：平等权

15、下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是（） 正确答案：集体合同

16、下列哪项不适用于我国著作权法保护（） 正确答案：化学元素周期表

17、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。 正确答案：48