狱内脱逃浅析及防范

度、点名制度等一系列防范罪犯脱逃的制度在工作中没有落到实处或者因客观条件的限制很难落到实处。这些都为罪犯脱逃提供了心理上的诱因，也直接促成了罪犯的顺利脱逃。

三、监狱民警防脱逃的工作能力尚有待提高。

因为监狱工作的特殊性，民警的工作能力很难在缺乏实践的情况下简单的通过书本或者课堂学习等间接方式掌握，大部分中青年民警都是在工作中边做边学，不断积累经验。而罪犯脱逃毕竟只是偶发事件，有些监狱民警可能直到退休都幸运的不会遇到，这就导致在面对一些诸如家庭变故等可能导致罪犯脱逃的情况和其他罪犯脱逃前所表现出的异常前兆时，民警的警觉性和敏锐性欠缺，不善于细致的加以分析、从细微末节处发掘敌情隐患，往往只当作一般的狱内事件进行处置。在省五监“二二七”案件中，有其他罪犯来向民警汇报脱逃罪犯利用劳动时间在布上画民警的警章，民警在简单询问后就轻信了该犯所说的“画刊头”的解释。除了该民警思想麻痹、敌情意识不强外，民警中存在的防脱逃能力的不足也是主要原因之一。

四、狱内不良环境的影响。

监狱原本就是个“择差录取”的地方，每一个服刑人员都是消极个体，“带菌者”，他们聚集在一起，每天耳闻目染，朝夕相处，各种不健康的品行、心理和抗拒改造的情绪，就会在互动中发生“交叉感染”。通过对脱逃案例的研究分析，这种“感染”对罪犯脱逃心理的形成有着直接而重要的影响，主要表现为两种形式：一是几个有脱逃动机的罪犯彼此影响、相互拉拢、勾结脱逃，或是一些原本没有脱逃想法、脱逃想法不坚定的罪犯受拉拢、勾结、教唆、威胁而参加脱逃；二是在某个罪犯的脱逃给其他服刑的罪犯带来了不良的影响和心理暗示，导致该监狱连续发生罪犯脱逃事件。总之，不良的改造环境是罪犯诞生脱逃想法的土壤。

防控罪犯脱逃事件的对策和措施

一、加强对罪犯的教育，营造积极向上的改造氛围。

俗话说“只有千日做贼，没有千日防贼”，只有通过教育手段在罪犯中形成“不敢逃、不想逃、逃不了”的统一认识，消除绝大部分服刑人员的脱逃念头，使其安心改造、重新做人才是杜绝监狱脱逃事件发生的根本途径。如果改造秩序

稳定，改造风气健康，就会形成多数服刑罪犯改造端正的良好氛围，服刑罪犯“交叉感染”的机会就少，受到良好的改造环境的熏陶和感化，就会形成积极向上的改造心理，就不大可能产生脱逃心理，即使少数服刑罪犯想脱逃也会受到其他服刑人员的监督，难以得逞。对罪犯的教育包括：1、普法教育。主要解决罪犯认罪服法的问题，使罪犯认识自己的罪恶，促其认罪服法接受改造。2、反逃跑教育。脱逃的罪犯往往有一种错误的认识，认为只要躲过一阵子，风声过去了就没事了。因此要通过反逃跑教育，切实打消他们的侥幸心理和冒险心理，使他们明白“三个逃不了”（即人逃不了，刑期逃不了，罪恶逃不了）、“四个要增加”（即增加刑期，增加罪恶，增加亲属怨恨，增加自己的痛苦），彻底放弃脱逃念头。岳阳监狱利用监内面向罪犯的大门上写上“罪犯脱逃 终生追捕”来对罪犯进行反逃跑教育取得了不错的实际效果。3、心理健康教育。缓解罪犯在服刑期间 心理压力和心理问题，促使罪犯有一个良好的心态去改造。另外，对入监时间短、刑期长、思想包袱重的罪犯，要采取教育手段促其端正改造态度、卸掉思想包袱、坚定改造信念。要让他们在希望中求改造。

二、加强对罪犯的人性关怀和亲情关注。

1、对罪犯而言，他们也有他们作为一个正常“人”所具有的思想情感。所以在对罪犯的改造中不能一味的通过强制和暴力手段使他们“怕”，更要善于使用情感手段来感化他们，要适当关心罪犯的生活，帮助解决罪犯的实际困难，促使其安心改造，增强罪犯服刑的自主性、服从性、积极性。在省六监破获的罪犯集体预谋脱逃案件中，正是因为民警在日常改造对一名罪犯比较关心，该犯心生不忍，事前提醒了这名民警才始得案件告破。2、对绝大多数罪犯而言，亲情是他们精神上最大的慰藉和积极改造的动力，也是会导致罪犯情绪波动的最主要因素。因此，在监管中，要加强对罪犯的亲情关注，给罪犯提高和家庭、朋友之间保持正当联系的途径，帮助他们维持正常的亲情、爱情、友情，促使他们积极改造，早日出狱。对家庭发生变故的罪犯，要及时掌控处置敌情，通过谈话等手段进行开导，了解该犯所思所想，并落实好包夹防控措施。

三、加强日常管理，落实各项相关制度。

目前监管工作制度已经形成一个比较完善的系统，而且其中的很多制度都是用血的教训换来的，严格按照制度进行管理，不仅可以防范各类监管安全事故的

发生，同时也是维护我们自身生命和职业安全的重要保障。特别是在一些容易出现监管安全问题的环节如押解、外出就医等，更要重视不折不扣地按制度的内容和规定实施管理。

四、加强脱逃防控工作。

1、拓展信息来源渠道。在新犯刚入监时，就要通过翻阅档案、心理测评、入监谈话等手段详细了解罪犯的基本情况，摸清罪犯思想动态、行为表现和心理特点，把握罪犯对犯罪和改造的态度。在日常改造中通过对罪犯平常的观察和积累，从中发现蛛丝马迹和一些反常现象，并进行综合分析判断，对服刑罪犯脱逃进行准确地预测，对确定有脱逃迹象者，要加强监管控制，采取有重点的防御措施，也可以由其他表现好的服刑罪犯对有脱逃危险者进行包夹。主要途径包括个别谈话教育、心理咨询、会见监听、信件检查、耳目信息员汇报等。2、掌握罪犯实施脱逃前的一些反常迹象，例如：忐忑不安，食欲下降，睡不着觉；着手准备工具，打探监狱周边情况，观察监控设施分布工作情况和民警上班规律；“不小心”超越警戒线或脱离联号，试探民警反应等。

五、强化防逃意识，时刻保持警惕。

作为监狱干警，要有坐拥“火山口”，怀揣“炸药库”的危机意识，时刻保持高度自觉的防逃意识，并做好思想、心理和行为措施上的各种准备。监狱有关部门要充分利用会议、培训、现场督查等各种途径，广泛宣传目前监管安全所面临的严峻形势，警醒广大民警再强的物防、技防措施也要依靠人，才能发挥其作用和能力，要随时准备应对狱内脱逃案件的发生，杜绝罪犯脱逃隐患的发生。

六、加强对脱逃和预谋脱逃案件的打击力度。

发现有脱逃迹象并证据确凿的，要依监规从严处理。对已经脱逃的，要及时通知有关公安机关，并密切配合有关部门将脱逃罪犯尽快捕回，要依法追究其脱逃的刑事责任，以震慑其他有脱逃心理的服刑罪犯，使他们在分析监狱监管力度、脱逃成功比例和被捕回的比率后打消脱逃的想法。

七、加强对监管设施的投入和建设。

监狱要加强物防、技防的投入。除了要对基本的监管设施诸如监狱围墙、电网、监狱大门等进行改造升级和配备安全防范和处置突发事件需要的警车、囚车、防暴器材和警戒具外，还要改进安全防范手段，采用现代科技提高监管水平。建

立有线、无线通讯报警系统和监控系统、信息网络化管理系统。用这样既能减轻警察的工作压力，又能提高工作效率，巩固安全防范能力。

预防脱逃案件发生，需要我们监狱民警不放过在日常教育管理中的每一个细节，不错过任何监管漏洞，不给罪犯任何可乘之机，只有将脱逃消除了，才能为监狱创造安全和谐的环境。

参考文献

1、李勇权.试论信息技术和人性化管理在防止罪犯脱逃中的运用[J].犯罪研究，2010，4：39-76

2、网络文章http://wenku.http://www.njliaohua.com//view/1875010302020740be1e9b5c.html