“宁听骂声,不听哭声”体现的是态度落实的是责任2016-1-10

“宁听骂声，不听哭声”体现的是态度落实的是责任

国际劳工组织(新华网北京2015年５月２日电)发布的数据显示，全球每年因工作相关事故死亡的人数有２３０万，受伤人数高达３.１３亿，相当于每天有８６万名劳动者在工作中受伤。近几年，我国每年因安全事故造成的死亡人数达10余万人，经济损失占GDP的2%左右，损失巨大，令人痛心。

而在我们施工的（钻井生产）现场又具有高温高压、有毒有害、易燃易爆、常年野外、分散施工、连续作业、特高空、重体力、立体交叉以及点多、线长、面广的行业特点，诸多的风险时刻在威胁着员工的生命与财产安全。俗话说，绊人的树桩不一定大，但违章的危害却一定不小。惨痛事故的导火索往往不是哪些“十恶不赦”的错误，往往是一次漫不经心的违章动作，也可能是重复千百次的老毛病、坏习惯行为……；因为忽视安全，我们身边的人有的已经终身残废，甚至付出了生命的代价，因此失去了享受人生幸福的机会，失去了创造生命辉煌的能力，给家庭带来了巨大的灾难。天地之间人为大，这也决定了安全是人类生产活动中永恒的主题。

对于管理层来说抓安全决不是“搞政绩”，而是生命工程、道德工程，无论是对企业还是对职工而言，都是一件积德行善、功德无量的事（在佛教中“积德行善”的本意是指为求福而做好事）。幸福是每个员工的追求，也是员工工作的动力。虽然人们对幸福的理解各种各样，但“平安就是最大的幸福”也许是人们最为普遍能接受的一种理念。

恩格斯在《论权威》中说过的一句话：“进入工厂放弃一切自由。”他所说的“放弃自由”，就是强调制度的约束规范和铁的纪律要求。抓安全生产就必须从小的违章抓起，严格约束、规范引导员工按制度办事，按规程操作，这样可以避免事故发生，但也可能会招来反对埋怨牢骚甚至是咒骂；反过来如果管理松松垮垮不敢得罪人，没出事故“你好我好大家好”，一旦出了事故造成伤亡，无辜的人们因为亲人失去生命而“哭声”一片，哭过之后还有更大“骂声”会将我们安全监管人员“淹死”。这哭声和骂声里有辨证，这哭声和骂声里有关联：互为前提，有骂声可能就没了哭声。骂声中委屈的是安全监管人员；哭声中受伤害的是员工、是具体的一线操作人员。

作为一名安全监管人员，作为人民群众生命守护神，若没有一种敢于面对问题较真碰硬，对隐患排查治理不放松，对事故责任人员的追究不姑息的坚定决心和信心；若没有把安全工作抓对、抓狠、抓实、抓出成效，就对不起领导和员工的信任。只有呵护好员工的生命财产安全，才能真正赢得领导和员工的信任和支持。“宁听骂声，不听哭声”是安全监管人员对生命的敬重，也是对责任的清醒，更是一种事不避难、义不逃责的担当！在岗一分种，尽责六十秒，在骂声中让员工学会为自己着想，学会为家庭着想，学会为爱你和你爱的人着想。

想当初我们走进社会、走到工作岗位，家中的父母、妻儿便时时为我们的平安所牵挂、为我们的平安所祈祷。在单位我们虽然算不上重要，也许无足轻重，但我们应该清楚：我们每个人都是家里的梁、父母的心、孩子的山！只要想起父母、想起家人，想起关心你的亲人，我们还有什么理由不把遵章守纪放在第一位呢？作为一名安全监管人员我们还有什么骂声不能接受呢？为了你和家人的平安幸福，我们也将在安全管理中继续坚持“宁愿听骂声，不愿听哭声”原则。

归根到底：“不听哭声”体现的是安全监管人员的工作态度和责任感。