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建设良好师生关系 实现和谐班级管理

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  • 2025/6/5 2:26:34

重与信任。作为班主任,我们在与学生沟通的时候要注意以下两点:一是要善于移情,即,站在对方的立场设想,将心比心,并且用温暖、尊重、了解的方式去沟通。不能总以成人的眼光、价值观和行为准则去看待学生的行为。二是教师要善于倾听、要善于发现问题、掌握沟通方法,要能够真正在沟通中化解学生的心结。当然,沟通的方式不应仅仅局限于谈话,我们还可以通过评语、字条、手势、表情灵活与学生沟通交流。正确的沟通能化干戈为玉帛,能拉近人与人的心灵,密切人与人的情感,增进人与人的了解。

(五)发现与唤醒

李希贵:教育的另一种诠释:发现与唤醒

和谐,是当今社会发展的主旋律。班级管理的和谐发展,有赖于良好师生关系的建立。良好的师生关系能够促进学生的发展,促进教育的发展。在工作中,我们需用一颗博爱之心,一种友善之情,一份宽容之怀。给学生一份温暖,赠自己一份快乐!

案例一:李德忠是重庆市铜梁县东城中学的教师,他之所以受学生喜爱,原因就是他那幽默风趣的课堂教学,特别是他在处理?突发?事件时的幽默。接下来,让我们一起来看看,李老师是怎样用他那幽默风趣处理课堂上一些?突发?事件的。

在一次上课过程中,李老师发现学生小王注意力不集中,经常望着窗外走神。看到这种情景,李老师没有点名批评,而是非常幽默地说:?古人是‘两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书’。可是,现在有人造反了,居然来个‘白日依窗尽,学习泡汤流。老是坐不住,心在

窗外游。’‘外面的世界很精彩,可外面的世界也很无奈啊。?’当他说完之后,全班学生都被逗乐了,小王自己也不好意思地笑了,注意力也变得集中了。

在笑声中,李老师的幽默风趣得到了体现,学生被他那幽默风趣的语言所折服。幽默的话语不但让注意力不集中的学生收了心,同时还活跃了课堂气氛。

还有一次,李老师在班上开展了《一分钟演讲》活动。刚开始的时候,学生们都很紧张,没人愿意来?打头炮?。李老师觉得总不能这样僵持着,于是点名让小张第一个作演讲。小张在座位上犹豫了一会儿,鼓足勇气站了起来。可是,就在这时,?砰!?的一声巨响,小张由于太紧张,在站起来的时候把凳子给弄翻了。

顿时,教室里变得鸦雀无声。小张一脸尴尬地愣在那儿,不知道怎么开始演讲了。这时,李老师笑着说:?哈哈!我们的第一炮终于打响了,而且还是一鸣惊人啊!好,下面请大家用热烈的掌声欢迎他上台演讲!?尴尬的气氛马上被扭转过来了,小张在同学们热烈的掌声和善意的笑声中镇定了下来,从容地走上讲台。

案例二:案例讲述的是他班的生活委员把1600元班费丢失,在政教处和副班主任的帮助下,案件侦破。李老师单独找到了拿钱的同学李沛龙,严厉的批评了他,并让他回家反思。并决定上一堂班会课,对全班同学进行一次教育。在班会上,李老师不动声色的朗读了小说《谁生活得更美好》,穿插了一些问题。读完之后他突然问道:?怎么最后一组空着个位臵呢?谁没来呀??一学生说:?是李沛龙。?

李镇西问副班主任:?李沛龙怎么没来?请假了吗??刘老师说:?李沛龙昨天晚上生病了,他爸把他接回家了。?李老师又问:?病很重吗??他答:?很严重。?当然,这是他事先和刘老师商量好的。接下来李老师又非常巧妙地穿插了一些小故事、以前班级的案例,引导学生感悟真、善、美。案例很长,记述的非常详细。我只讲了梗概。在这个案例中李老师在保护了犯错孩子的自尊心的前提下,对他进行了严厉的教育。使其认识到了错误又不被同学察觉,让他以后有尊严的生活在同学中间。后来他给李老师写了很长得道歉信,表达了对错误的认识和对李老师的感激。在今年6月末,李老师和学校几位老师和学生一起走进了中央电视台《小崔说事》演播室。其中就包括李沛龙,他也讲了自己的故事,第一次在全国人民的面前坦露了自己的错误。再者,李老师没有停留在失窃案的本身上,而是因势利导对学生进行了真、善、美的教育。从这个案例中我们看出,尊重与信任本身就有无穷的教育力量,他能打开孩子内心深处的尘封已久的一扇窗,让学生感受到阳关的气息和雨露的味道。同时,也为学生和老师心灵的沟通架起了一座桥梁,让其彼此真诚信任、情感共鸣。这里需要指出的是,对学生的尊重与信任,并不是不批评、不惩罚。孙云晓指出: 没有批评的教育是不负责任的教育、是缺钙的教育、是危险的教育。所以,面对学生的错误,在保护其自尊心和人格的前提下,恳辞严厉的批评是必要的,适当的惩罚也是必要的。这有利于健康师生关系的形成。

美国大教育家杜威说:?被人尊重和信任的欲望是人类天性最深

刻的冲动?,成人需要这种情感,孩子也一样需要这种情感,作为教师,我们要呵护学生的自尊,对孩子要给予充分的尊重和信任。不要因为学生犯了一点错误轻则冷漠孤立,重则讽刺挖苦。弄得学生痛哭流涕、无地自容。要让学生有尊严的生活在班集体中。苏霍姆林斯基曾这样论述过教育者爱护学生自尊心的重要性:?年轻的朋友,请记住,这是一种非常脆弱的东西,对待它要极为小心,要小心得像对待一朵玫瑰花上颤动欲坠的露珠,在要摘掉这朵花时,不可抖掉那闪耀着小太阳的透明的露珠。要培养自尊心,只有用温柔细致的教育手段……

案例三:在课堂上,当我们讲完一个问题之后经常这样对学生讲:同学们听明白了吗?大多情况下学生是不约而同的、有气无力的回了一句:明白了!没人敢说不明白,因为说了之后一般会享受小则一个冷眼,大则一顿训斥。学生都是研究老师的专家,他们才不会自讨没趣呢。清华附中陈纪英老师讲到,在她的课堂上她总是面带微笑的问学生:我说明白了吗?我讲明白了吗?不一样的两种问话方式折射出两种不同的观念。在我们的课堂上往往是传统的师道尊严,教师是发号使令者、是裁决者,高高在上,不可侵犯。师生平等大多停留在观念上、口号上,没有落实在行动中。这使得学生对我们敬而远之。而李镇西老师却能把这种?观念?和?思想? 化为每一天的教育行为。在课堂上,他与学生平等交流对话,鼓励学生标新立异。他的课堂是学生情感的栖息地、精神的家园;课下,他与学生一起谈心、游戏。

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重与信任。作为班主任,我们在与学生沟通的时候要注意以下两点:一是要善于移情,即,站在对方的立场设想,将心比心,并且用温暖、尊重、了解的方式去沟通。不能总以成人的眼光、价值观和行为准则去看待学生的行为。二是教师要善于倾听、要善于发现问题、掌握沟通方法,要能够真正在沟通中化解学生的心结。当然,沟通的方式不应仅仅局限于谈话,我们还可以通过评语、字条、手势、表情灵活与学生沟通交流。正确的沟通能化干戈为玉帛,能拉近人与人的心灵,密切人与人的情感,增进人与人的了解。 (五)发现与唤醒 李希贵:教育的另一种诠释:发现与唤醒 和谐,是当今社会发展的主旋律。班级管理的和谐发展,有赖于良好师生关系的建立。良好的师生关系能够促进学生的发展,促进教育的发展。在工作中,我们需用一颗博爱之心,一种友善之情,一份宽容之怀。给学生一份温暖,赠自己一份快乐! 案

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