2012xxx职业技能鉴定上半年工作总结

2012年ⅹⅹ职业技能鉴定所上半年工作总结

近年来ⅹⅹ国家ⅹⅹ职业技能鉴定所在ⅹⅹ职业技能指导中心的正确领导和大力支持下按照劳动部门有关职业技能指示精神和要求，努力搞好职业技能和专项职业能力的鉴定考核工作。同时，积极寻求新的发展渠道，为企业服务、为生产服务、为经济建设服务，在发展中壮大自己，有力地推进了ⅹⅹ内各行业从业人员素质的提高，现将全年工作总结如下：

一、基本情况

2008年7月ⅹⅹ职业技能鉴定所经ⅹⅹ批准成立。批准文号：新劳社函字ⅹⅹⅹⅹ号。单位地处ⅹⅹ，交通便利，环境舒适，多媒体教学设施完备，单位办公场地ⅹⅹ平方米,实训及鉴定场地在ⅹⅹ校园内占地面积ⅹⅹ平方米。

ⅹⅹⅹⅹ职业技能鉴定站：设所长ⅹⅹ名，工作人员ⅹⅹ名。质量督导员ⅹⅹ名，兼职考评员人ⅹⅹ10名。

鉴定所的鉴定工种： ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）、ⅹⅹⅹⅹ（初级）等十个工种职业技能鉴定工种同时我所业具备ⅹⅹⅹⅹ专项职业能力鉴定工种。

二、2011年鉴定工作开展情况 ⅹⅹⅹⅹ职业技能鉴定所，为做好ⅹⅹⅹⅹ农业富余劳动力转移培训鉴定工作，结合ⅹⅹⅹⅹ现状、积极开展农村富余劳动力职业技能，专项职业能力的鉴定考核工作。2011年全年在ⅹⅹⅹⅹ、ⅹⅹⅹⅹ镇、ⅹⅹⅹⅹ农场（ⅹⅹⅹⅹ镇、ⅹⅹⅹⅹ）ⅹⅹⅹⅹ个乡镇（场）开展了ⅹⅹⅹⅹ期技能鉴定考核工作，派出考评员及工作人员ⅹⅹⅹⅹ人次、累计鉴定考核ⅹⅹⅹⅹ人，鉴定成绩合格ⅹⅹ

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ⅹⅹ人。其中：专项职业能力鉴定考核ⅹⅹⅹⅹ人，鉴定成绩合格ⅹⅹⅹⅹ人，职业技能类鉴定ⅹⅹⅹⅹ人，鉴定成绩合格ⅹⅹⅹⅹ人，取得证书情况：取得初级汽车驾驶员资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，取得初级初级家用电子产品维修工资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，取得初级客房服务员资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，取得初级餐厅服务员资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，取得初级计算机操作员资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，取得初级农机修理工资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，取得初级美容师资格证书50人，取得专项职业能力证书ⅹⅹⅹⅹ人。

三、2012年上半年鉴定工作开展情况

2012年ⅹⅹ我所共组织各类人员参加技能鉴定考核ⅹⅹⅹⅹ人，获取职业资格证书人数ⅹⅹⅹⅹ人。其中：参加职业技能鉴定考核ⅹⅹⅹⅹ人，获取初级职业资格证书ⅹⅹⅹⅹ人，参加专项职业能力鉴定考核ⅹⅹⅹⅹ人，获取初级专项职业能力证书ⅹⅹⅹⅹ人.

四、鉴定工作的主要做法 我所为了在ⅹⅹⅹⅹ各乡镇更好的开展农村富余劳动力职业技能鉴定工作，探索和总结出了一套基本适合本地区实际情况的工作方法，做了一些基础性工作，现总结如下： 一是以人为本，做好调查摸底工作。首先做好农村富余劳动力参加鉴定考核前的宣传动员工作。深入ⅹⅹⅹⅹ部分乡镇（场）开展农村富余劳动力调查摸底情况。通过调查，初步摸清了全县农业富余劳动力掌握技能的水平和就业的现状：为今后确保鉴定考核工作顺利开展奠定基础 二是通过多种方式教育引导各乡镇党员干部，充分认识到对ⅹⅹ农业富余劳动力开展技能鉴定考核工作的重要意义。农村富余劳动力鉴定考核工作是推行职业资格证书制度，是落实党中央、国务院提出的\科教兴国\战略方针的重

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要举措，也是我国人力资源开发的一项战略措施。这对于提高劳动者素质，促进劳动力市场的建设和加快经济发展都具有重要意义。

三是通过对农业富余劳动力进行有针对性的开展正规的培训及鉴定，既加速外出务工劳动力的知识化进程，丰富他们的科学知识，提高文化层次，学到外出务工求生存求发展的本领，又能使农村人力资源得到有效的开发。

四是组织和鼓励ⅹⅹ农业富余劳动力积极参加技能鉴定考核。为配合开展农业富余劳动力转移培训，我所按照方便快捷的原则以村为中心进行鉴定考核，广泛开展专项职业能力考核，使每一名外出务工的农民能够掌握1－2项专项技能，有效的提高了农民的就业能力。

五是以ⅹⅹⅹⅹ为平台，以各培训机构为依托，为鉴定工作奠定了基础。我们现有培训和鉴定场地三个，培训教室十间，可同时满足300余人考试的需要；各培训机构现有汽车驾驶员、中式烹调、家电维修等工位ⅹⅹⅹⅹ个，汽车驾驶员、美发师、美容师等考点各1个，可以满足我县鉴定各工种的鉴定工作。各培训机构在人力、设备、场地、时间上也给予了鉴定工作极大的支持，有效地保证了鉴定工作的顺利进行。领导重视、基层单位支持、考评员公平公正、鉴定所工作负责为ⅹⅹⅹⅹ的职业技能鉴定工作提供了坚实的基础。

五、 各项制度建设及工作情况

根据上级业务主管部门对鉴定所的工作要求，我们进一步健全了组织机构，完善了各项制度，并进行了上墙明示，各种资料进行了整理归档。始终坚持用制度规范工作程序，用制度规范工作人员行为，很好地维护了职业技能鉴定工作的权威性和可信性。

在鉴定工作中我们一直严格按政策规定要求去做，首先

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对每位报名参加鉴定人员的资格条件进行严格审查，对审查不合格的坚持不予报名考试；在每次鉴定前，我们都要对考场的准备情况进行实地考察，对不符合鉴定要求的，及时整改严格按照鉴定考核标准布置考场工位使我县鉴定考试过程标准规范。在鉴定中认真组织好监考工作，维护好考场秩序，鉴定考核结束后，由考评小组按规定对每位考生试卷进行阅卷打分，由考评组长评判成绩，由我所填报有关资料，加盖公章，及时给ⅹⅹⅹⅹ指导中心上报成绩数据，我所对通过理论考试和技能操作考核的人员都能及时颁发职业资格证书，从未发生自行调整及格线和不鉴定发证等情况。 整个鉴定考核过程中我所采用劳动保障部统一要求的职业技能鉴定考务管理软件进行报名、梳理鉴定工种、考场编排、成绩录入、准考证打印和成绩数据上报等工作，保证各环节上报数据信息真实有效。

六、 鉴定工作存在问题

虽然我们在工作中作了大量的工作，但还存在一定问题，主要表现为：一是由于受限于鉴定工种种类不全与培训机构所培训学员的工种不符不能开展个别工种的鉴定工作，加之，在鉴定工作中讲求质量意识和政策执行力，造成了部分生源流失，致使ⅹⅹ鉴定增长速度趋缓。二是由于个别工种的考评员缺少致使不能全面开展职业技能鉴定工作的开展。三是由于鉴定所工作人员配置较少，致使鉴定工作全面开展的同时保证高质量的难度比较大。

七、解决存在问题的工作措施 （一）、逐步完善职业技能鉴定体系建设

为配合开展ⅹⅹ转移培训，按照方便快捷的原则，全面开展对ⅹⅹⅹⅹ农业富余劳动力职业技能鉴定考核工作，为了有效开展农业富余劳动力的转移培训和考核鉴定工作，

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