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2014年济宁市专业技术人员继续教育考试答案

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  • 2025/5/2 21:59:11

参考答案:C ? 29.在本书中,从几个方面简述了胜任特征 o o o A. 4个 B. 5个 C. 6个 o D. 无 参考答案:A ? 30.全面的了解工作流程,需要使用 o o o o A. 工作流程图 B. 流程再造 C. 岗位分析 D. 无 ? 31.岗位分析的直接结果是 o o o o A. 岗位编写书 B. 岗位说明书 C. 工作分析 D. 无 ? 32.由员工本人自行进行的一种岗位分析方法是 o o o A. 观察法 B. 问卷调查法 C. 工作日志法 o D. 无 ? 33.胜任特征是谁提出来的 o o o o A. 迈克尔·哈默 B. 麦克里兰 C. 詹姆斯·钱皮 D. 无 ? 34.绩效概念的界定需要把握哪两点 o o o o A. 表现原则以及综合原则 B. 表现原则以及结果原则 C. 权变的原则和综合原则 D. 无 ? o o o 35.对于岗位分析说明书,其中的误区是 A. 只重结果,不重过程 B. 明确岗位职责,提高工作绩效 C. 为员工提供职业生涯设计 o D. 无 ? 36.基于胜任特征的有效测验,有几个原则 o o o A. 4个 B. 5个 C. 6个 o D. 无 ? 37.一个人与外界接触或与他人交往而使行为和行为倾向产生比较持久改变的过程称。 o o o o A. 内驱力 B. 奖赏 C. 学习 D. 惩罚 ? 38.个体与其生活环境保持和谐状态所表现出来的行为反应称。 o o o o A. 人格结构 B. 人格发展 C. 人格适应 D. 人格动力 参考答案:C ? 39.个体自出生至终身的整个生命全程中,人格特征表现随着年龄和习得经验的增加而逐渐改变的过程称。 o o o o A. 人格结构 B. 人格动力 C. 人格发展 D. 人格适应 参考答案:C ? 40.个体感知到环境中真实的客观的危险所引起的情绪反应是。 o o o A. 现实性焦虑 B. 神经性焦虑 C. 道德性焦虑 o D. 防御性焦虑 ? 41.个体在心理活动的强度速度灵活性和指向性方面的稳定的动力特征是。 o o o A. 气质 B. 性格 C. 人格 o D. 能力 ? 42.个体潜意识地阻止有关自己痛苦的事实进入意识,这种自我防御机制是。

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参考答案:C ? 29.在本书中,从几个方面简述了胜任特征 o o o A. 4个 B. 5个 C. 6个 o D. 无 参考答案:A ? 30.全面的了解工作流程,需要使用 o o o o A. 工作流程图 B. 流程再造 C. 岗位分析 D. 无 ? 31.岗位分析的直接结果是 o o o o A. 岗位编写书 B. 岗位说明书 C. 工作分析 D. 无 ? 32.由员工本人自行进行的一种岗位分析方法是 o o o A. 观察法 B. 问卷调查法 C. 工作日志法 o D. 无 ? 33.胜任特征是谁提出来的 o o o o A. 迈克尔·哈默 B. 麦克里兰 C. 詹姆斯·钱皮 D. 无 ? 34.绩效概念的界定需要把握哪两点 o o o o A. 表现原则以及综合原则 B. 表现原则以及结果原则 C. 权变的原则和综合原则

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