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人力资源企划部大干60天誓词

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人力资源企划部

人力资源企划部大干60天誓词

我是跃进集团第108名员工,我为我自己感到骄傲,我为我之前的107人骄傲!

我很荣幸成为跃进的一员,跃进的发展是我的追求,跃进的前景是我的未来。我与跃进同行,实现人生的价值。为此,我将致力于干好每一件事,善待每一个人,诚信做人,为跃进事业奉献我的一切。

人力资源企划部一定会努力为领导和员工创造一个良好的工作环境。做好全体员工的好后勤,结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其他部门的协调与沟通,使人力资源企划部基础管理工作基本实现规范化,相关工作达到优质、高效,为公司各项工作的开展创造良好条件。努力做到活动之前有准备,活动过程有指导,活动之后有成果;在接人待物、人事管理、优化办公环境、保证办公秩序等方面做到尽职尽责,为公司树立了良好形象,起到窗口作用。做到基本知识笃学、本职业务知识深学、修身知识勤学、急需知识先学,不断补充各方面的知识和深入钻研人力资源企

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人力资源企划部

划部业务知识。让员工喜欢公司的文化、了解企业的发展前景、设计员工的职业发展规划。培养员工主人翁精神和献身精神,提高员工整体素质,增强企业凝聚力。通过考核,肯定优点,更不保留的指出欠失,完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动报酬的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作;并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。

我们的工作团结才有力量,合作才会成功。我相信在集团领导的正确指挥下,我们大干60天的目标一定会实现。因为我们拥有一双隐形的翅膀,一定能够带着我们飞向辉煌的明天。

加油!努力!

人力资源企划部:冀红玉

2012年2月28日

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人力资源企划部 人力资源企划部大干60天誓词 我是跃进集团第108名员工,我为我自己感到骄傲,我为我之前的107人骄傲! 我很荣幸成为跃进的一员,跃进的发展是我的追求,跃进的前景是我的未来。我与跃进同行,实现人生的价值。为此,我将致力于干好每一件事,善待每一个人,诚信做人,为跃进事业奉献我的一切。 人力资源企划部一定会努力为领导和员工创造一个良好的工作环境。做好全体员工的好后勤,结合工作实际,认真履行工作职责,加强与其他部门的协调与沟通,使人力资源企划部基础管理工作基本实现规范化,相关工作达到优质、高效,为公司各项工作的开展创造良好条件。努力做到活动之前有准备,活动过

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