汽车

的书柜。 （三） 、职业走向规划还要求我们锻造两个能力： 第一， 智商 IQ，学业上的基础理论，专业知识。人不可能凭空建造楼房， 那只能是空中楼阁。 你也不可能白纸一张去闯出一番天的， 这个时代是知识就是力量的时代。 第二，情商 EQ，它是什么，良好的自律自控能力。我们控制感情的能力，一气之下，一怒 之下对人生不负责的冲动会造成很大的损失，现代人有很多压力，工作压力、感情压力、人 际关系压力，承受不了这些压力你就不具备 EQ 的能力。很多成功人士认为，一个人的成 功有 80%的因素来自于情商。职场里人员的提升也遵循这个规律，收入的提升不仅仅跟你 会什么有关系，更是跟你良好的处世能力和沟通能力、人际关系成正比的。据研究，全世界 的人士，他们的成功经验是一辈子至少要有 250 个朋友。大家翻翻自己的记录本，够不够 250 个朋友。没有，说明你的知识、社会阅历还很局限，你离成功还有距离。 （四） 职业走向规划的第三点，工作意味着什么？ 工作意味着竞争，一个人的工作代表他成人的标志，社会的认可。同时工作是一个人生存的 基本条件和资格。如果手停了，口也停了。我们的各方面的资本积累不必须去拼，这是我们 的现状。你不工作有人去做，物竞天择，适者生存，优胜劣汰。狮子和羚羊的家教 每天，当太阳升起来的时候，非洲大草原上的动物们就开始奔跑了。 狮子妈妈在教育自己 的孩子： “孩子，你必须跑得再快一点，再快一点，你要是跑不过最慢的羚羊，你就会活活 地饿死。 在另外一个场地上，羚羊妈妈也在教育自己的孩子： ” “孩子，你必须跑得再快一 点，再快一点，如果你不能比跑得最快的狮子还要快，那你就肯定会被他们吃掉。还是毛主 席说的那句话： “好好学习，天天向上” 。天天向下只有被淘汰。 三、下面我们来谈一谈人生职业行为的运作有两点重要内容 1、做人 2、做事 先谈一下做人:有很多 60 岁的老人都还会说： 做人难啊！ ” “ 为什么六十多了他都还在感叹？ 人大都不是作为个体存在的，一生要与人打交道。你们看“人”字的写法，要两笔相依托才 构成一个“人”字。每个人做人的原则应该是堂堂正正做人，踏踏实实做事。我们太多的人 认为在年轻时期可以拿青春赌明天。 面对周围的人我们应该做到以下几个为人原则： 一是永 远跟比自己优秀的人学习。 近朱者赤， 近墨者黑嘛！ 一个人不可能生下来就显得比别人优秀， 他能够比我们优秀一定有他的道理， 要不怎么能比别人优秀呢？个别的情况下我们可能真的 不喜欢这个人，应该这样想，他这个人我不喜欢，但是他的经验一定是我喜欢的，我不能讨 厌他的成功经验吧。二是对自己周围的人同学、同事相互尊重、坦然相待。三是对朋友忠义 两得。做任何事是需要别人合作才能顺利完成，那就须忠厚待人，不忠厚待人，不仁不义谁 敢接近你呀。 我们现在和周围的同学以后也可能成为同事的人相处， 就是同一个家庭的兄弟 姐妹，我们要珍惜这份相处的缘分。 再谈做事。做事要做到四个字“尽职尽责” 。职业精神应该是敬业、乐业，喜欢这份工作并 以此为荣。工作中不可能不存在困难。要知道成功的人就是解决困难最多的人。不放弃任何 解决困难的机会， 人的一生就是解决困难的过程。 当我们走完一生才能说没有问题要解决了。 面对工作、生活上的压力，面对来自家庭、朋友、同事、上司等的困惑。要么我们排除万难， 否则我们就会被万难排除！ 事业的不断发展来自竞争， 竞争力来自学习力， 不学习哪来信息？ 有学习力才有判断力，有了判断力就有了分析力，有分析力以后才有洞察力，有洞察力的人 一定有凝聚力，接踵而来的是组织力、财力、个人魅力、影响力，这一切都来自我们的学习 力。 五、我来点击一下如何确定基本的人生观和是非观： 从前有个小伙子， 祖辈都是菜农。 小伙子每天挑粪去菜地浇菜， 从小习惯了这年复一年的活。 一天，艳阳直射头顶，他去菜地的路上在一棵大树下歇脚，坐在挑粪扁担上，扇着那顶破草 帽，远眺村里大财主的那幢豪华楼房，心里突然有个梦想：有一天我要是象他那么有钱，我 一定要打一副用金子做成的挑粪的扁担。 观念决定财富， 有什么样的想法才有什么样的做法。 举个例来说吧， 同样是卖鸡， 一个老太太养了鸡拿到农贸市场上去卖， 辛辛苦苦卖了一辈子， 养活了全家，盖了几间房屋，这叫圆满人生，幸福生活；另一个呢，肯德基也是卖鸡，甚至 他还不卖整鸡，只卖鸡翅、鸡腿，

但他的生意能覆盖全球，因为他有连锁店这个思路，他有 做大生意的观点。 确定基本的人生观和是非观也确定了一生的财富。 人必须有吃苦的人生观。如果以一般人同样的工作量、同样的睡眠、同样的娱乐， 凭什么比别人成功？吃别人不愿吃的苦， 挨别人不愿挨的难， 才能享受别人无法享受的生活。 为什么我们当中的一部分人现在花钱就阔绰得吓人， 因为他现在在拿父母的钱慷慨， 不懂得 钱得来的辛苦。 西方有不少富人的观点， 再富也要穷孩子， 让他知道一些苦， 懂得如何吃苦， 苦和乐是相对而言，又相互转化，乐极生悲嘛。有一个词是痛快，先痛苦之后再有快乐。所 以不要一幻想自己的职业类型就是既轻松又赚钱， 离家又近， 睡觉可以睡到自然醒， 可能吗？ 在座的各位同学， 十年后我们又成为什么样的人呢？十年后， 我们在座的有没有董事长？有 没有总经理？有没有老板？这就看你有没有这个目标， 因为只有有了明确的目标并为之付出 艰苦卓绝的努力才能实现， 我们要竞争的并不是身边的那几个同事， 而是在你这个年龄段的 天下所有的人，但这不是第一个敌人，第一个敌人是自己；人最难管的是自己的生活，自己 的情绪。战胜了自己，那么一切都不成问题。 没有是非观我们就分不清谁是好友，谁是损友、谁是人物、谁是人才、谁是人渣。首先要想 的是我要成为一个什么样的人？做一个心地善良、坦诚的人，有正直原则的人，有理想抱负 的人，有责任心的人，这不容易！不识货半世苦，不识人一世苦。选对朋友、选对职业、选 对老板、这就是你是非明确体现的第一步。 工作族中又分三类人：一类是解决问题的人；二类叫被问题围绕的人；第三类是制造问题的 人。 你想成为哪一种人呢？哪一种人能够成为企业所欢迎的人呢？举一例子， 阿里巴巴对对 员工要求诚信，学习能力，乐观精神，和拥抱变化的态度！微软对员工的要求第一位也是诚 信，这些品质你具备了吗？ 具备了这样的品质，再加上你的不断努力进取会逐渐走向成功。 最后，用一个故事结束：从前有只小鹰和一群小鸡生活在一起，它以为自己是小鸡，一天鹰 妈妈找到它说“你是鹰！，小鹰摇头应“不！我是小鸡！，鹰妈妈叼起小鹰飞到山顶悬崖上 ” ” 强迫训练它飞翔。一段时间后，小鹰和鹰妈妈翱翔万里云空，小鹰俯瞰大地上的小鸡们自豪 地大声喊道： “我—是—鹰！ 祝福诸位早日成为翱翔万里晴空的—— 鹰！ ”