物业管理考核责任书自评报告

师签定了《安全目标管理责任书》、

《班级目标管理责任书》、《创建平安校园目标管理责任书》，进一步明确了教师的管理职责，

使每位教师都肩负起了安全和良好行为习惯教育的责任，能够及时监督、提示学生。通过一

年来详细、细致的工作，学校无安全事故和失盗现象发生。

2、认真制定学校安全防范措施，拟订学校预防事故预案以及值班制度和月安全检查制度。

学校坚持每月开展一次安全教育主题队会和法制报告会，每周一利用升旗仪式对学生进行安

全教育和德育教育，每周中队队会对少先队员篇二：20XX年工作目标管理责任书自评报告腰站子学校二0一0年工作目标管理责任书考核自评报告瓜州县教育局： 本年度我学区教育教学工作，全方位遵照二0一0年全县教育工作会议的要求和部署，

以学习实践科学发展观活动为抓手，带领全体教职工，完善岗位职责，突出人文精神，采取

有力措施抓好各项制度和措施的落实，使我学区工作再上台阶。

一、思想政治德育工作 1、领导班子建设：

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我校为一所九年一贯制学校，有教职工46人，中小学生653名，其中中学有293名学生，

分8个教学班，中心小学360名学生，分9个教学班。为进一步提升学校管理质量，学校根

据实际，在管理体制上大胆改革，调整了中层管理人员的职责，出台了中层管理人员的考核

方案，完善了管理人员和教师的两种考核机制，考核的操作性、科学性进一步提高。加强学

校班子的组织建设、思想建设和作风建设，形成目标一致、团结向上、坚强有力的领导核心。

班子坚持认真学习与领会上级文件精神，坚持社会主义办学方向，坚持民主集中制，树立服

务意识，坚持勤政、廉洁、务实、高效的工作原则，做到思想上“合心”，工作上“合力”，

行动上“合拍”，进一步明确职责，明确分工，对口管理、对口服务、谁主管谁负责，逐渐形

成谁领导谁考核的管理机制，班子成员坚持勤政、廉洁、务实、高效的工作原则。善于联系群众，及时、准确解决好教师中存在的热点、难点和重点问题，增

强目标意识、协商意识、激励意识，敢于正视矛盾、发现矛盾、及时解决矛盾，用批评和自

我批评，用民主集中制的制度、规定来规范每个成员的

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言行，以身作则，发挥班子每个成员

的特长和优势，以想干事论品行、能干事论能力、干成事论效果，形成各负其责，各显其能， 各展所长的良性局面。

学校积极推行校务公开制度，校内设臵校务公开栏，家长会期间利用板报、油印材料方

式公布学校财务收支明细，主动接受广大家长的监督，学校每学期召开教职工会，集中讨论

《学校工作计划》，《教师工作量化考核细则》，在教职工大会举手表决之后执行。学校除在厨

窗板报内公开学校财务，还定期在民主生活会上公布每学期收支帐目，回答职工疑议。学校重视家校联系，每学期初召开家委会研究学校工作计划，各班召开家长会2次，家 长会的内容形式多样，宣传内容打印成文下发班主任，确保家长会宣传内容的落实，学校每

学期开展“职工民主评议”三个活动，并将结果在民主生活会上一一公布，使民主生活会有 序、明目、科学化。

20XX年，樊校长任初一两个班历史课计4节。 2、教职工队伍建设

学校制订了20XX年教师政治学习制度和培养、提高教师业务素质的计划、措施，政治学

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习明确了内容，全体教职工一年来全员参与科学发展观学习实践活动和“正师德、树师风、

铸师魂”主题教育活动，学习了《一纲》《四法》《教师职业道德》《瓜州县教师十不准》，及

时传达和执行教育局文件精神，全体教职工共做政治笔记1500篇，7万字。人均32篇1.5万字。撰写了师德教育学习心得、剖析材料，开展了师德评议、师德研讨活动，教师政

治学习定期检查，确保政治学习任务的落实。落实教师继续教育课程培训任务，年初制定继续教育学习计划，自学和辅导了《班主任

工作理论与实践》《教育政策法规》《课程改革方案》，专业技术人员100%征订了继续教育教

材。学校按教育局要求规范了档案，做到了有教材，有计划，有笔记，有考核，有鉴定及一

人一证一卡一袋的要求。学校严格按照上级要求制定了五年规划和年度工作计划，上级政策

及时打印张贴宣传，公布个人继续教育的形式、任务、学科、学时，制订继续教育考核方案，

并纳入《专业技术职务年度考核细则》中去，加强了教职工参加继续教育的责任感和紧迫感。落实《腰站子学校教职工考勤制度》，进一步规范了我校职工考勤。根据统计，

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