浅谈工作与责任

浅谈工作与责任

假如你热爱工作，那你的生活就是天堂，假如你讨厌工作，那你的生活就是地狱。

——题记

在嵩原，有一群人，他们热爱嵩原，热爱自己的工作，他们积极地对待自己的工作，勇于承担自己肩上的那份责任，他们把自己变成工作的主人为嵩原的飞速发展不断的努力。

今年3月份，公司设备检修期间，我们动力厂全体干部员工积极配合，电工班员工负责公司电气设备的维护清理工作，钳工班员工负责公司重要设备大修理、新增水表安装、管网改造和焊接管等工作，汗水浸透了他们的衣襟，污渍沾满了他们的脸，手指被划破了，脑袋被碰了大包，但他们没有叫苦，没有喊累，不足半个月的检修工作，使他们中的几个人都瘦了一圈。

他们热爱嵩原，热爱自己的工作，用他们年轻的心和乐观的心态为嵩原的明天默默的努力着，奉献着。一年多的相处，竟让他们在不知不觉间成了我心中嵩原最可爱的人。

他们热爱自己的工作，他们能全身心地投入到工作中去。因为他们把工作当成一种“享受”，这种内在的精神力量，鼓舞他们认真工作，也是他们爱岗敬业的动力。

只有爱上自己工作的员工才能不断提高自己的职业素养，并在工作中最大限度地发挥自己的潜能，为公司创造更大的财富，从而实现自身价值。

8月份的检修，又一次让我懂了工作对于他们意味着什么。生产是企业的主题，生产单位是企业的核心。生产现场本应充满勃勃生机，紧张有序，要有机器的轰鸣声，员工们的吆唱声，忙碌的脚步声。而此刻，我们看到的余热发电车间没有了往日机器的轰鸣声，有的确实拆卸设备的咔咔声。近期，由于汽轮机真空系统出现故障，进而使整个余热发电系统不能运转。为此，动力厂领导积极组织维修工人对余热发电车间进行抢修，同时，还邀请设备厂家的技术人员到现场指导维修工人拆装主抽汽器。

设备的停运，每位员工都看在眼里，急在心里。维修工人孙晓峰、何俊峰等连续二十多个小时坚守在现场，他们没有一句怨言，说的最多的是：“赶紧把汽轮机修好吧！”。余热发电车间的外聘汽轮机专家王全兴同志，已七十岁高龄，每天仍然坚持在车间内指挥安排工作，一干就是十几个小时，闲的时候还主动给余热发电员工讲解专业知识，他这样的年龄，本是享受天伦之乐的时候，但由于我厂缺少这样的专业技术人员，特聘请他到我厂任职，他没有怨言，而是默默的认真做好每项工作。

一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于有没有责任感，是否认真履行了自己的责任，而他们正是把干好工作当成了自己的责任，把干好工作当成了自己的荣誉。责任即使荣誉，为了这份荣誉，他们全力以赴，满腔热情的做事，自动自发，最完美的履行自己的职责，把努力当成了一种习惯。

前不久，集团公司达标验收组专家对公司前期基础管理工作进行

了预验收，对存在的问题提出了整改意见，与此同时，也对取得的成绩给予了认可，对我厂高配站的基础管理达标工作给予了高度评价。走进高配站，那里无一处不干净，无一处不整洁，这样的如家般的工作环境让人赏心悦目。现场管理和卫生能达到这样的标准，在班组尤丽娟带领下的8名员工为此付出的努力可想而知。

为了把工作做到位，同时节约成本，整个高配站的刷漆工作全部是在分厂李红立厂长的指导下由她们自己完成。漆渍也是由她们拿着刀片、批灰刀、锯条蹲在地上清理的，有的地方甚至是她们用指甲抠的。

厕所往往是最容易成为死角的地方，而在高配站，却也能使你眼前一亮，干净整洁，一尘不染，卫生工具摆放整齐。要不是亲眼所见，谁会相信那里的卫生会是她们直接拿着抹布蹲在地上一点一点擦出来的呢。尤丽娟常说，在这里上班，卫生干净了自己呆在里面也舒服。王瑞苓说工作干了就要干好，忙碌起来，时间也就过得快了，反觉得更加充实。

一份耕耘，一分收获，对于基础管理达标工作，我厂高配站高度重视，高标准，严要求，通过全体员工的共同努力，使高配站面貌焕然一新。在她们的辛勤努力下，使高配站率先通过了基础管理达标预验收。

是什么让她们把工作场所当成了自己家，又是什么让她们如此热爱自己的工作？我想，应该是他们勇敢的抗起了自己的责任，抗起了自己的那份信念。

责任本身就是一种能力，一个对自己的工作充满责任感的人，无论在什么公司工作，他都会认为自己所从事的工作是世界上最神圣、最崇高的一项职业；无论工作的困难是多么大，或是质量要求多么高，他都会始终一丝不苟、不急不躁地去完成。

技术难题挡不住嵩冶前进的步伐，原料短缺熄不灭嵩冶吹响的号角，资金紧张扼不住嵩冶命运的咽喉，人才短缺摧不毁嵩冶既定的目标，因为嵩原有一群可爱的人，有一群视他为家的人，他们热爱嵩原，热爱工作，更有一群敢于承担起他们责任的人。

这样的一群群人，因为他们热爱工作，使他们生活在了属于他们自己的“天堂”中。

动力厂：王丽娜 2011年10月19日