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继续教育-提升自身绩效XXXX

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? 47.下列哪项不属于潜能开发所包含的要素 o o o o A. 高度的自信 B. 坚定的意志 C. 远大的目标 D. 强烈的愿望 ? 48.我们当中隐藏着达·芬奇式的人物,通过训练,有人能达到像达·芬奇那样的聪明才智,这是英国学者托尼·巴赞在那本著作中提到的结论 o o o o A. 《掌握记忆》 B. 《获取精神力量的10种方法》 C. 《唤醒创造天才的10种方法》 D. 《大脑第一》 ? 49.诺贝尔获奖者李远哲博士认为人在其一生中使用的脑细胞数充其量占总量的百分比是多少 o o o o A. 0.03 B. 0.05 C. 0.07 D. 0.1 ? 50.学习要做到学以致用,下列哪项不符合这个要求 o o A. 将间接经验实用化 B. 保持惯性思维 o o C. 用心灵去思考 D. 拥有敏锐的眼睛 ? 51.彼得·圣吉认为在学习型组织的各项修炼中,哪一项是最重要的 o o o o A. 倡导自我超越 B. 改善心智模式 C. 开展团队学习 D. 强化系统思考 ? 52.《第五项修炼—学习型组织的艺术与实践》的作者是 o o o o A. 亚当斯 B. 史密斯 C. 彼得·圣吉 D. 托马逊 ? 53.下列哪项不是学习型组织的特点 o A. 有机的 o o o B. 高度柔性的 C. 扁平的 D. 僵化的 ? 54.下列不属于学习型组织所具备的特征的是 o o o o A. 具有共同愿景 B. 强调合作与团队精神 C. 强调管理的个性化 D. 注重眼前利益 ? 55.对于冲突处理的基本策略说法错误的是 o o o o A. 抢夺策略 B. 竞争策略 C. 合作策略 D. 无 ? 56.对于倾听的具体行为,说法错误的是 o o o o A. 使用目光接触 B. 打断对方 C. 复述 D. 无 ? 57.一些极有意义的沟通既非口头形式也非出面形式的沟通方式称为 o o o A. 电子媒介沟通 B. 电话沟通 C. 非言语沟通 o D. 无 ? 58.对于团队的类型,分类错误的是 o o o o A. 问题解决性团队 B. 虚拟团队 C. 娱乐团队 D. 无 ? 59.检验信息沟通效果的再沟通称之为 o o o o A. 渠道 B. 解码 C. 反馈 D. 无 ? 60.对于沟通的功能说法错误的是 o o o o A. 言语功能 B. 激励功能 C. 控制功能 D. 无 ? 61.冲突产生的原因不包括

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? 47.下列哪项不属于潜能开发所包含的要素 o o o o A. 高度的自信 B. 坚定的意志 C. 远大的目标 D. 强烈的愿望 ? 48.我们当中隐藏着达·芬奇式的人物,通过训练,有人能达到像达·芬奇那样的聪明才智,这是英国学者托尼·巴赞在那本著作中提到的结论 o o o o A. 《掌握记忆》 B. 《获取精神力量的10种方法》 C. 《唤醒创造天才的10种方法》 D. 《大脑第一》 ? 49.诺贝尔获奖者李远哲博士认为人在其一生中使用的脑细胞数充其量占总量的百分比是多少 o o o o A. 0.03 B. 0.05 C. 0.07 D. 0.1 ? 50.学习要做到学以致用,下列哪项不符合这个要求 o o A. 将间接经验实用化 B. 保持惯性思维 o o C. 用心灵去思考 D. 拥有敏锐的眼睛 ? 51.彼得·圣吉认为在学习型组织的各项

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