××公司劳动规章制度

××公司

劳动用工规章制度

目 录

第一章 第二章 第三章 第四章 第五章 第六章 第七章 第八章 第九章 第十章 第十一章 第十二章 第十三章 第十四章 第十五章

总 则??????????????1 对员工的基本要求?????????1 招聘录用?????????????4 劳动合同管理???????????4 工作时间?????????????7 休息休假?????????????8 劳动报酬?????????????11 劳动安全卫生???????????13 社会保险和福利??????????14 培训管理规定???????????14 保密制度与竞业限制????????15 女职工及未成年工保护???????17 奖励与惩戒????????????18 劳动争议?????????????24 附 则?????????????25

1

第一章 总 则

第一条 为规范企业管理和员工行为，保护双方合法权益，构建和发展和谐劳资关系，推进企业健康发展，根据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规规定，结合本企业实际情况，特制定本规章制度。

第二条 本规章制度适用于本企业和全体员工。

第三条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护，享受社会保险福利等权利，同时应当履行完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和职业道德等义务。

第四条 公司负有支付员工劳动报酬、提供劳动安全条件、保护员工合法劳动权益等义务，享有生产经营决策、劳动用工、工资奖金分配、依法制定和完善规章制度等权利。

第二章 对员工的基本要求

第五条 员工行为规范管理制度 1、举止文明，对来宾热情礼貌；

2、秉公办事、平等待人；敬业乐业、钻研业务、讲求效率； 3、员工要按照公司规定的作息时间按时上、下班，不得迟到、擅离职守或早退；

4、爱护公司财产，不浪费，不损公肥私；

5、员工应忠于职守，关心公司，爱护公司，维护公司利益；； 6、员工之间应通力合作，共同维护公司形象与信誉，不做任何有损公司形象、信誉的事情；

1

7、切实服从领导的工作安排和调度，保质保量地完成工作任务； 8、未经批准，不得泄漏公司业务信息和商业秘密；

9、员工着装应严格按照公司着装要求执行：生产人员在生产区域内必须身着工装、佩戴安全帽，不得卷起裤脚，不得挽起衣袖（施工、维修、搬运时除外）；

10、应保持良好的个人卫生习惯。 第六条 员工职责

1、职工必须遵守如下工作守则和职业道德：

⑴ 进入或逗留厂区。必须按规定佩戴上岗证和穿戴按规定的工作服、帽子；

⑵ 敬业乐业，勤奋工作，服从企业合法合理的正常调动和工作安排；

⑶ 严格遵守企业的各项规章制度、安全生产操作规程和岗位责任制；

⑷ 工作期间，忠于职守，不消极怠工，不干私活，不串岗，不吃零食，不打闹嬉戏，尽职尽责做好本职工作；

⑸ 平时养成良好、健康的卫生习惯，不随地吐痰，不乱丢烟头杂物，保持企业环境卫生清洁；

⑹ 爱护公物，小心使用企业机器设备、工具、物料，不得盗窃、贪污或故意损坏企业财物；

⑺ 提倡增收节支，开源节流，节约用水、用电、用气、严禁浪费公物和公物私用；

2