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第十七章(第一次讲稿)管理的环境、创新和国际化

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  • 2025/7/8 13:51:19

◆注意:环境的稳定性是相对的,不稳定性是绝对的。管理系统要生存和发展,必须有一定的弹性或可塑性,对环境要有较强的适应能力。

(二)环境是管理系统生存和发展的必要条件 17

有利的环境条件能促进管理要素的素质提高,促进管理系统结构完善和功能充分发挥,促进管理效能的提高,促进整个管理系统的发展,加速管理目标的实现。 (三)环境制约着管理系统活动的方向和内容

环境是主体活动的现实条件,人的一切活动都离不开条件,都必须因地、因时、因人制宜,才能取得预期的成功。

18

(四)环境对管理过程具有巨大的影响作用

环境可促进管理活动的开展,加快管理过程;也可阻碍管理活动的运行,延缓管理过程,甚至使管理活动完全中止。 三、管理者的环境意识

◎外部环境是管理系统赖以存在和发展的必要条件。管理系统是一个开放系统,必定要与周围环境相互影响。

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即:一切管理系统都是在与外部环境的相互作用中得以发展的——在适应过程中改造外部环境。

◎内部环境是管理系统维持生存和发展的直接依据和现实基础。就管理系统与内部环境的关系来看,表现为对以往管理活动的承续和发展。

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◆注意:环境的稳定性是相对的,不稳定性是绝对的。管理系统要生存和发展,必须有一定的弹性或可塑性,对环境要有较强的适应能力。 (二)环境是管理系统生存和发展的必要条件 17 有利的环境条件能促进管理要素的素质提高,促进管理系统结构完善和功能充分发挥,促进管理效能的提高,促进整个管理系统的发展,加速管理目标的实现。 (三)环境制约着管理系统活动的方向和内容 环境是主体活动的现实条件,人的一切活动都离不开条件,都必须因地、因时、因人制宜,才能取得预期的成功。 18 (四)环境对管理过程具有巨大的影响作用 环境可促进管理活动的开展,加快管理过程;也可阻碍管理活动的运行,延缓管理过程,甚至使管理活动完全中止。 三、管理者的环境意识 <

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