跨国公司企业文化差异及对策分析

东北农业大学毕业设计（论文）成绩评分表（指导教师用）

所在学院：经济管理学院 2011 年 月 日

等级 评分指标 内容的科学性、学术 价值和应用价值 论文格式 优秀 良好 中等 及格 不及格 评分 20＞X≥18 18＞X≥16 16＞X≥14 14＞X≥12 X＜12 20＞X≥18 18＞X≥16 16＞X≥14 14＞X≥12 X＜12 撰写水平 20＞X≥18 18＞X≥16 16＞X≥14 14＞X≥12 X＜12 对论文观点的分析能力 20＞X≥18 18＞X≥16 16＞X≥14 14＞X≥12 X＜12 文献综述、基础知识 20＞X≥18 18＞X≥16 16＞X≥14 14＞X≥12 X＜12 成绩（合计） 此项折合后的成绩（指导教师给出的成绩占论文总成绩的20%）

指导教师（签字）：

东北农业大学毕业设计（论文）成绩评分表（评阅人用）

所在学院：经济管理学院 2011 年 月 日

等级 评分指标 写作能力 优秀 良好 中等 及格 不及格 评分 25＞X≥23 23＞X≥21 21＞X≥18 18＞X≥15 X＜15 论文水平 25＞X≥23 23＞X≥21 21＞X≥18 18＞X≥15 X＜15 论文工作量 25＞X≥23 23＞X≥21 21＞X≥18 18＞X≥15 X＜15 基础理论与专门知识 25＞X≥23 23＞X≥21 21＞X≥18 18＞X≥15 X＜15 成绩（合计） 此项折合后的成绩（评阅人给出的成绩占论文总成绩的20%）

评阅人（签字）：

东北农业大学毕业设计（论文）成绩评分表（答辩委员会用）

所在学院：经济管理学院 2011 年 月 日

等级 评分指标 内容的科学性、学术 价值和应用价值 论文格式 优秀 良好 中等 及格 不及格 评分 25＞X≥23 23＞X≥21 21＞X≥18 18＞X≥15 X＜15 20＞X≥18 18＞X≥16 16＞X≥14 14＞X≥12 X＜12 撰写水平 25＞X≥23 23＞X≥21 21＞X≥18 18＞X≥15 X＜15 对论文观点的分析能力 语言表达水平，答辩时的反应能力 15＞X≥14 14＞X≥13 13＞X≥11 11＞X≥9 X＜9 15＞X≥14 14＞X≥13 13＞X≥11 11＞X≥9 X＜9 成绩（合计） 此项折合后的成绩（答辩委员会给出的成绩占论文总成绩的60%）

答辩委员会主席（签字）：

东北农业大学毕业设计（论文）成绩评分表（论文等级用）

所在学院：经济管理学院 2011 年 月 日

各项成绩汇总 指导教师给出的折合后的成绩（占论文总成绩的20%） 评阅人给出的折合后的成绩（占论文总成绩的20%） 答辩委员会给出的折合后的成绩（占论文总成绩的60%） 综合评定成绩（合计） 论文等级 优秀100＞X≥90，良好90＞X≥80，中等80＞X≥70，及格70＞X≥60，不及格X＜60 评分

答辩委员会主席（签字）：