最新安徽医科大学综合素质测试面试题历年总结

三、安徽医科大学面试考生要适当准备三项内容

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在有些同学眼里，可能面试不过是与考官聊聊天。殊不知，这看似轻松、

简单的聊天里隐藏着大大的乾坤。一般来说，面试题不再集中于对考生基础知识储备的考察，而在于通过面对面交谈的形式，考查学生的知识面、性格特色等。

自主选拔面试内容一般都是尽量出开放性题目，没有标准答案，尤其是涉及社会热点，所以在高考前夕，学生不能完全“两耳不闻窗外事”。专门复习自己认为会考到的面试题，或临时抱佛脚这些都是没有任何意义的。自主招生不仅仅是考察书本上的知识，需要做到充分的准备，当这些知识完全被你掌握后，对面试的成功也就有了十分的把握。在这里有三点需要同学们刻意的准备。

（一）、安徽医科大学考官会根据前期考生的申报材料中的内容提出的问题

对于这类题目一般只要好好准备就能够回答的出，这个要求考生对自己的材料有很深的了解和准备，因此材料的内容一定要真实，材料要能突出你与其他人不同的地方，包括你会的特殊才能，比如跳舞之类考官可能会让当场表演才艺。除此之外最好是对自己特长的相关知识也要了解。

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（二）、时事热点的准备安徽医科大学笔试安徽医科大学面试

一般说来，如果你的材料没有什么特别能够引人发问的地方，考官会问到这点的几率比较大，这类问题就需要你平时多看新闻和报纸，如果实在来不及了，可以上网查些最近的热点及网友的评论，一般不会考的很偏，都是当前的热点话题，考生要能对这些问题有自己的见解和想法。有一年大学的面试题是“如何解决交通拥挤的问题”。一个考生答道：“我又不是主管部门领导，这可不好说。”最终该考生被淘汰了。其实，这些问题不见得要考生回答得多有深度，多么科学，而是老师要考察他的理解能力和逻辑思维能力，看看他平时是否关心过这些话题，是否进行过思考。

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总得说来，时事热点话题首当其冲是考察学生们关注社会与世界的敏感程度，其次是考察安徽医科大学考生思考问题的切入点和思想方法。在安徽医科大学历次面试中答案都不唯一，但应坚持人文关怀的原则，体现出考生的社会责任感。一位安徽医科大学教授坦言，现在是信息社会，想要了解信息的渠道都很多。况且现在推行素质教育，国家要有创新能力的新型人才，因此提倡学生关心时事、关心社会。安徽医科大学笔试安徽医科大学面试

（三）、无法准备的问题，就是考察你个人素养的问题安徽医科大学笔试安徽医科大学面试

这类题目种类繁多，但是无非是考察随机应变的能力，你的心理素质，表达能力，想象力等等，大家可以去网上找找历年面试题目，试着回答一下应该会有所帮助。

面试的大多数试题都没有统一标准的答案。在回答问题时不必像在回答高考试题一样遵循过多的模式与套路，可以在试题要求的范围内开放地进行作答，并充分展现自己的风采。大学就是希望通过面试，考查出学生的真实水平，而不是被制造出来的优秀学生。。只要在日常生活中善于积累知识，多培养自己的应变能力和提高个人素质，对于这类考题应该也就没多大困难了。还有现在社会上有许多针对自主招生的培训班，建议考生和家长不要盲目参加，因为所有的考官都非常富有经验，如果你是经过培训的，他一眼就能看出来。

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四、依据安徽医科大学以往经验进行模拟面试

考生在面试前可以把自己的介绍做个录音，然后听听自己的声音表现，一听音准，二听语速正常，三听音调自然，四听停顿恰当。以往有些考生会过度紧张，在面试时咬紧牙齿，导致发音失真，这样会影响最终得分。考生在面试前找家人老师或同学的帮助，做次模拟面试，请他们为自己正音。考生在经历模拟面试的时候，可以，缓解真实面试环境中紧张的情绪，体验面试的场景。

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在模拟面试的时候还要注意穿着仪表、仪态等细节问题。比如倾听模拟大学考官的提问，见面鞠躬，双手递交材料，说话时双眼正视模拟考官等，如果在模拟面试时暴露出一些小毛病，可以请老师、同学为自己“整形”。

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面试的衣着，动作，表情，落座方式，对答语气，走路速度等等都需要预先演

练。细节体现水平，这些看似微不足道的细节可能直接影响了你给安徽医科大学老师的第一印象。在参加安徽医科大学面试前夕，请老师、同学或家长扮成安徽医科大学面试官，而自己则是应试者。全真地模拟出面试的情形，从而纠正行为上的不足。这样的做法效果很好，真正面试的时候就不会紧张了。安徽医科大学笔试安徽医科大学面试 很多人都说安徽医科大学自主招生是人生的一道坎，何不把这道坎看作人生的一个机遇，抓住机遇，不论我们成功与否，我们会对自己有更豁达的理解，对未来有更坚定的目标。安徽医科大学笔试安徽医科大学面试 安徽医科大学笔试安徽医科大学面试

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五、安徽医科大学综合素质测试面试真题技巧剖析

（一）、如何让安徽医科大学考官关注你

每一对安徽医科大学考官与学生的“过招”时间很短，如何在短时间内保证判断准确？安徽医科大学考官们说会尽可能地从各个方面。挖掘这个学生的潜力。安徽医科大学面试老师：“安徽医科大学面试时可能只问一题，也可能有几题，考生如果答不上一个问题，我会换几个角度继续问，一直判断他真的不知道，才改问其他问题”。 此外，每个考生都要经过每位安徽医科大学考官的考察，最终将大家意见综合在一起，有过几年面试经历的一位安徽医科大学考官表示，多数考生最终的评价一致性都非常高。安徽医科大学笔试安徽医科大学面试

（二）、紧张的面试中如何减压安徽医科大学笔试安徽医科大学面试

面试前考官们在言谈、表情等方面都特别做了“排练”，甚至在说话的语气上，都会有意的进行调整。 “语气尽可能地温和”，一位专家举例说，一些学生在问题回答不上来时，会特别紧张，“我会告诉面试学生：不要紧，慢慢来，你刚才回答的已经很不错了，你试着从另外的角度再想想看 ”，一般这个时候，学生心情都能很快地平静下来。

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（三）、安徽医科大学考官偏爱怎样的考生

考官都表示，对于将来可能成为领袖人才，以及学术上存在发明创造潜质

的学生，都特别喜欢。“这种考生往往思维逻辑特别清楚，也很有创造力，交流时也十分有自信。”同时，性格积极向上，富有社会责任感的学生，也深为考官所喜爱

一位来自理科领域的考官表示自己特别喜欢见识广阔的孩子，“这样的孩子有让人意想不到的才能、思想和经历，能让人眼前一亮，但是我在面试中很少能遇到这样的学生。

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（四）、安徽医科大学面试总结：“事事关心”最有优势

根据以往安徽医科大学考生调查，不偏科，对待所有学科都很认真，注重全面发展成为了他们在安徽医科大学自主招生中看重的一大法宝。去年成功进入安徽医

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