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行政伦理与职业道德答案

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  • 2025/5/2 2:07:47

4、分层次培训体系体现在提高自我管理-管理他人-团队管理-业务管理的能力。

5、所谓目标管理,就是只看结果(目标实现程度),不问过程的管理。

式组织的存在。

6、非正式组织的目标与正式组织相冲突,对正式组织的工作产生极为不利的影响,因此,应该禁止非正

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文档简介:

4、分层次培训体系体现在提高自我管理-管理他人-团队管理-业务管理的能力。 对 5、所谓目标管理,就是只看结果(目标实现程度),不问过程的管理。 对 式组织的存在。 对 错 错 6、非正式组织的目标与正式组织相冲突,对正式组织的工作产生极为不利的影响,因此,应该禁止非正 错 5 1

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