闫利荣 学年论文 定稿

首先在初次分配中，大幅度增加劳动报酬的比重，相应地削减资本报酬的比重。要对超过行业平均利润率的私营企业课以重税。国企高管的薪酬，一要取消年薪制，改为月工资制，不得超过本企业员工平均工资10倍。超过部分由审计部门收缴国库。二要由职工代表大会决定高管的薪酬水平。

其次推行企业净收入分成制，切好国家、企业、个人三部分“蛋糕”。国民收入分配的总原则，就是要正确处理好国家、企业和个人三者之间的利益关系，进行合理分配。在社会主义市场经济条件下，合理分配具有两层含义，一是收入分配有利于充分调动经济活动参与者的积极性，提高经济效率;二是收入分配相对公平，保证每个社会成员最基本的生活需要，保护合法收入，调节过高收入，取缔非法收入，防止收入差距过大。

六、总结

在我国, 贫富差距持续拉大，分配不公较突出，两极分化严重，导致犯罪率的相对提高。在市场经济条件下，适度拉开收入差距对提高效率是必要、合理的，亦是不可避免的，但差距过大不仅严重损害社会公平，更与“共同富裕”根本目标相悖，会导致弱势群体增大、市场需求不足，使社会阶层之间的利益摩擦增加，矛盾加剧，对经济的发展以及和谐社会的构建造成了极大威胁。而犯罪作为一种社会法律现象，总是由一定社会的物质生活方式决定的，是社会生活中诸种矛盾的综合反映。犯罪行为总是受一定的思想意识和价值观念所支配，是行为人犯罪心理和意识的外化，而思想意识和价值观念本身就有其文化内涵。由物质生活条件带来的差距使人们的思想意识和价值观念发生改变，大人们对生活的追求也开始了很大的变化。为了达到想要的目标，人们开始通过各种非法行为来获取利益，甚至甘愿与法律相悖，铤而走险。因此，客观而深入地探究当前收入分配领域两极分化现象的危害及治理对策，是实现经济又好又快地发展、建设和谐社会无法回避的战略性问题，具有很强的理论价值和现实意义。控制好人们之间的贫富差距，减少两极分化，控制好因两极分化现象带来的犯罪及其违法事件的频繁出现已是新世纪的中国面临的重大问题。中央必须充分认识到两极分化带给国家稳定及

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其发展的巨大影响，在当前复杂的社会环境下维护国家的稳定，使国家长治久安。

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