世界上最经典的89个管理定律及点评

４４、托伊论断 当你发现下属处事方针有所偏差时，抑制干涉的冲动实在不是件容易的事。 提出者：美国福特汽车公司前总裁S·托伊 点 评：干预不当，必成干扰。 ４５、辐射效应 从热源沿直线向四周发散出去。 点 评：抓好一点，带动一片。 ４６、矢泽定律 谁都想做自己的主宰,而不愿受别人驱使。 提出者：日本管理学家矢泽清弘 点 评：愈是有主见的人，愈想成为自己的主人。 ４７、吉尔伯特法则 工作危机最确凿的信号，是没有人跟你说怎样做。 提出者：英国人力培训专家B·吉尔伯特 点 评：真正危险的事,是没人跟你谈危险。 ４８、试点效应 正式进行某项工作之前，先做小型试验，以便取得经验。 点 评：试中推,推可固试；推中试，试能助推。 ４９、杜嘉法则 你的下属一看你的行动，便明白你对他们的要求。 提出者：美国全国疾病研究中心教授L·杜嘉 点 评:善喻,不言而喻；能求,有求必应。