中职《职业生涯规划》期中考核题

《职业生涯规划》期末考核题

（考试时间共120分钟）

班级＿＿＿＿＿＿姓名＿＿＿＿＿＿＿ 得分＿＿＿＿＿

一、填空题（每空1分，共26分）

1.职业是个人在＿＿＿＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿＿＿既是人们实现＿＿＿＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿＿＿，也是人们谋生---在社会中生存发展的手段。

2.职业生涯是指一个人＿＿＿＿＿＿职业历程，即一个人一生＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿的变迁及＿＿＿＿＿＿＿＿＿的实现。

3.中职生的职业生涯规划，是胜利完成＿＿＿＿＿＿＿和指导＿＿＿＿＿＿的规划。

4.为自己设立一个＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，是每个中职生在进行职业生涯规划时首先应考虑的。这里说的“具体”，是指这种理想不仅是＿＿＿＿＿＿＿＿，而且还指向具体的＿＿＿＿＿＿＿及其不断晋升的＿＿＿＿＿＿＿＿。

5.中职生面对的职业群有两类：适合中职生＿＿＿＿＿＿＿的职业群和适合中职生＿＿＿＿＿＿＿＿的职业群。

6.职业道德素质的重点是＿＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

7.职业素质是一个统一整体。其中，＿＿＿＿＿＿＿＿＿是灵魂，科学文化素质是＿＿＿＿＿，＿＿＿＿＿＿＿＿是重点，身体心理素质是＿＿＿＿。

8.在竞争激烈的市场就业环境中，中职生的优势不是学历，而是＿＿＿＿＿，证明这一优势的重要凭证是＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

9.中职生在中等职业学校完成学业能获得＿＿＿＿＿＿＿＿＿、＿＿＿＿＿＿＿＿＿两种证书。

二、单项选择题（每题2分，共12分）

1. 某工程师曾说：“机械工业工艺复杂，技术密集，工程师在图纸上画得再好、再精准，工人操作中如果差那么一毫米，最终出来的就可能是废品。”这句话主要强调（ ）素质的重要性。

A 专业素质 B 思想道德素质 C 科学文化素质 D 身体心理 2.下列反映职业兴趣的是（ ）

A 张勇经常练习写毛笔字 B 莉莉喜欢港台明星 C 王刚痴迷于集邮 D 赵亮业余时间当兼职记者，对新闻和记者的行动特别敏感

3.中职生刘某经常摆弄一些机器模型，而且技术熟练，他多次参加航模、汽模比赛，都取得了很好的成绩。他今后可能比较适合干的工作是（ ）

A 汽车驾驶员 B 记者 C技术员 D 演员 4.职业性格是指人们在长期特定的（ ）

A 学习活动 B 体育活动 C公益活动 D 职业活动

5. 有些人喜欢设法使别人同意他们的观点，对别人的反应有较强的判断力，善于影响他人的态度、观点和判断。这些人可能适合做的职业是（ ）

A 医生 B 技工 C 新闻评论员 D 远动员 6. 职业理想与社会理想的关系是（ ）

A社会理想制约着职业理想 B职业理想阻碍社会理想的实现 C 人们总是通过实现社会理想来促进职业理想的实现 D 职业理想是实现社会理想的基础

三、多项选择题（每题3分，共15分）

1. 职业生涯规划的重要性是（ ）

A 帮助你最终能实现自己的美好理想 B 帮助你扬长补短的发展自己

C 帮助你目标明确的发展自己 D 帮助你不用太努力就可发展自己 2. 职业理想的特点（ ）

A 社会性 B 时代性 C 发展性 D 个体差异性 E 超前性 F 不稳定性

3.职业生涯规划包括（ ）几个环节。

- 1 -

A 发展条件分析 B 发展目标确立 C 发展台阶构建 D 发展措施制定

4. 影响职业兴趣形成的主要因素有（ ） A 家庭、学校、社会 B 职业认知 C 专业学习和社会实践活动 D 玩电脑游戏

5. 有些人喜欢谈论涉及到人的主题，他们爱研究人的行为举止和心理状态。这类人可能从事的职业有（ ）

A 心理工作者 B 运动员 C 技工 D 人类学研究者

四、问答题（33分）

随着竞争的日趋激烈，考证不仅仅是白领的事，家政服务员、营业员、餐厅服务员等普通的工种如今也开始要求持证上岗了，这就使得考证大军越来越壮大??请回答：

1.职业内涵的四个要点是什么？（3分）

2.围绕职业，人生大致可分为哪三个阶段？（3分）

3.什么是职业资格证书？（3分）

3.职业生涯的特点？（6分）

5.职业资格证书对职业生涯发展有何作用？（9分）

6.我们应该如何选择职业资格证书？（9分）

四、材料分析（14分）

下面是某公司一则招聘广告中的部分内容，阅读后回答问题。 岗位设置：人力资源部经理

岗位描述：负责公司人力资源管理，诊断公司人力资源管理症结并能提出解决方案。 基本要求：对人力资源管理工作有高度热情，活泼开朗，亲和力强；有较好的公关和语言表达能力，有一定的团队精神。

根据上述材料，运用本章所学的有关知识回答：上述广告中，“人力资源部经理”一职对从业者的职业兴趣、职业性格的要求分别是什么？

对职业兴趣的要求：（7分）

对职业性格的要求：（7分）

- 2 -