当前位置:首页 > 区域经济学 孙久问 复习笔记
二、“三赢模型”
模型假设条件:1、信息经济比较充分的发展2、企业在发展中对于战略资源的需求地位上升3、区域成本差异决定企业的区位选择(在发达的中心城市,战略资源密集成本低、常规资源稀缺成本高;在欠发达地区常规资源密集成本低,战略资源稀缺成本高)
模型分析:如果企业布局在发达的中心城市,企业获取战略资源的成本相对较低而获得常规资源的成本相对较高,相反如果企业布局在欠发达地区其获取常规资源的的成本相对较低,获取战略资源的成本相对较高。只有企业按照总部经济模式进行空间布局,把总部布局在发达的中心城市,而将生产加工基地布局在欠发达地区,那末企业就能够以较低的成本获得中心城市的战略资源和欠发达地区的常规资源,实现了两个不同区域最优势的资源在同一个企业的集中配置,从而实现企业资源配置综合成本最低话。
“三赢模型”一个能实现企业、总部所在区域、生产加工基地所在区域“三方”利益都能得到曾进的经济形态。
三、总部经济理论的价值和意义。1、总部经济理论是对区域经济学理论的创新2、总部经济拓展了中心城市与欠发达地区之间的合作通道,有利于实现区域协调发展。3、总部经济为中心城市产业结构升级和功能转型提供了新的途径。4、总部经济为欠发达地区企业实现跨越式发展提供了新的途径。
四、企业总部经济对企业总部所在区域的贡献有(一)、税收贡献效应(包括税收极化效应、税收集约效应、税收结构优化效应。通过极化、集约效应增加所在区域的税收总量,降低第二产业税收比重增加第三产业税收比重,优化了税收结构)、(二)、产业乘数效应(以特定产也为诱因带动若干产业在该区域几句并维持扩张趋势,由此实现该区域经济总量的增长)、(三)、消费带动效应(包括总部商务消费和总部高级白领的个人生活消费)、(四)、劳动就业效应(扩大城市劳动就业数量和优化就业结构。有三个层次:1、直接就业带动效应,总部的就业人员2、间接就业带动效应,围绕总部活动的相关产业的带动的就业3、外围就业带动效应,指直接就业人员和间接就业人员的生活消费)(五)、社会资本效应。
五、制造基地对区域经济的综合效应:贡献:1、促进区域经济增长和产业结构
优化2、促进区域就业岗位的增加和就业结构的调整3、促进区域税收总量增加和水源结构的多元化4、促进区域消费水平的提高。给区域带来的挑战:制造基地给所在区域自然资源的可持续利用带来挑战、制造基地给区域幻景保护带来挑战3、制造基地给所在区域社会管理带来挑战(人口管理、基础设施管理等) 六、发展总部经济的一般性条件。1、必须拥有丰富的高素质人才、科技资源2、必须形成围绕总不需求的专业化服务支撑体系3、必须拥有便捷的交通运输网络和完善的通信系统4、必须具备健全高效的法律制度环境和政府服务5、必须具备优越的文化、生活环境和良好的区域形象。 第八章区域竞争力
一、区域竞争力的概念:在系统分析现状的基础上,一个区域与其他区域相比,在资源环境、经济实力、产业市场、对外开放、基础设施、人力资本、科技创新和管理服务等方面表现出来的一种相对的综合能力,是一种通过比较所具有的吸引、争夺、转化资源和控制、占领市场的能力,亦即能够为区域发展提供资源配置和市场导向功能的能力。本质是资源优化配置能力。
二、根据定义可将区域竞争力分为资源环境竞争力、经济实力竞争力、产业市场竞争力、对外开放竞争力、基础设施竞争力、人力资本竞争力、科技创新竞争力、和管理服务竞争力。
三、区域竞争力的主要特征:目标性(它有明确的目标)、整体性(各要素有机的结合在一起)、层次性(一个大系统包括不同层次的子系统及其组合关系)、相关性(各要素之间具有相互沟通、作用、制约的关系)、动态性(它的结构和功能是不断变化和发展的)。
四、影响区域竞争力的要素。1、区域产业结构状况2、区域科技与国民素质(科技、素质高的对外吸引力就强)3、区域优势产业集群状况(拥有优势产业集群的地区竞争力就强)4、区域企业发展与技术创新情况5、区域对外开放程度(地区开放程度高,能够合理配置资源要素,吸收引进可续技术增强竞争力)6、区域资源及基础设施状况(良好配套的基础设施能够降低成本提高竞争力) 五、波特的区域竞争力模型(钻石模型)。波特提出的区域竞争力的模型提出了把区域竞争力集中表现在一个区域的产业竞争力上,及其产业在大市场中的竞争表现。而一国的特定产业是否具有国际竞争力则取决于六个要素,即要素状况、
需求状况,相关产业和辅助产业,企业战略、结构与竞争,机遇作用,政府作用。这六大要素构成了波特区域竞争力模型(钻石模型)。该模型没有考虑到跨国活动与政府的作用。双转是模型包括了跨国行动,弥补了钻石模型的缺陷。 六、IMD区域竞争力模型。IMD认为区域竞争力就是一个国家或公司在世界市场上生产出比其竞争对手更多财富的能力。他将区域划分为八大方面,包括企业管理、经济实力、科学技术、国民素质、政府作用、国际化度、基础设施和金融环境。其核心是企业竞争力,其关键是可持续性发展。这几方面构成的区域竞争力优势在本地化与全球化、吸引力与扩张力、资产与过程、和谐与冒险四种因素环境中形成。该模型将将竞争力划分国家竞争力和企业竞争力。企业是区域竞争力的核心。
七、区域竞争力指标体系构建的原则:1、目的性原则2、科学性和实用性原则、定性与定量结合的原则、可操作性原则。
八、如何提高区域竞争力(提高区域竞争力的途径)。(一)、加强地方政府作用:1、地方政府根据本区实际情况,制定恰当的区域经济政策,兼顾效率与公平2、去与政府最大限度的降低对企业生产经营活动的干预3、区域政府为微观经济主体提供可预测的客观社会环境(二)忧化区域产业结构,,同科学的方法定性、定量分析得出区域产业结构的游湖模型和方案,在此基础上,制定和实施相应的产业政策实现区域内产业间比例关系的优化调整,促进各种生产要素最佳组合,各种资源的优化配置从而去的最好的经济效益(三)发展产业集群:1、提高生产要素的质量(通过提高生产要素的质量来引导新的投资方向,增加产品种类的方向,延伸集群产业链,提高集群深加工能力,提高产业竞争力)2、大力发展中介组织,提高产业集群的自我管理能力(可以降低企业交易费用,及时协调和解决集群中遇到的问题及时公布与行业竞争相关的信息,提高竞争力)3、培育龙头企业,实现层次性布局(形成合力的大中小产业组织结构提高专业化与协作效率,客服内在全县,提升竞争力)4、着力打造区域品牌,树立区域品牌竞争意识5、广拓融资渠道,促进产业集群的的资本聚集 第九章区域创新
一、熊皮特的创新理论中所说的“创新”包括以下五种情况:1、引进新的产品,即产品创新2、采用一种新的生产方法,即工艺创新或生产技术创新3、开辟一
个新的市场即市场创新4、获得一种原料或半成品的新的供给来源,即要素创新5、实行一种新的企业组织形式,及组织管理创新
二、区域创新系统的概念:区域经济系统是区域网络中的企业、大学、研究机构、政府等网络节点在融入区域创新环境过程中组成的能够促进创新产生的系统。区域创新系统是区域创新网络和区域创新环境的有效结合。它分为主体系统(包括科学研究系统、企业技术创新系统、创新成果扩散系统)和支撑系统(包括监狱培育系统,区域宏观调控系统、社会服务支撑系统)。
三、区域床系统的建设:包括创新机构(指企业、科研院所、大专院校等建设)、创新资源(创新人才的培养,创新资金的筹措)、中介服务系统(培训中心、资询中心、经纪人组织、信息中心,技术开发交流中心等建设)、管理系统(建立和管理区域创新系统的政府机构和机制的建设)四个相互关联、相互协调的主要组成部分的建设
四、区域创新系统的运行机制:利益驱动机制、学习培训机构、决策信息机制、竞争协作机制
五、区域创新系统的特征:整体性、相关性、结构性、动态性、目的性、环境适应性、开放性、自反馈性、多样性。
六、区域创新环境的概念:区域创新环境是区域内各行为主体和参与要素在长期的相互作用下形成的以支持、产生和增强区域创新能力为目的的相对稳定的的网络系统。它是以地区保持持续竞争力、发展力所必须具备的物质、文化、社会环境。区域创新环境包含四个相互依赖、相互作用的的网络层次,即基础层次网络、文化层次网络、组织层次网络和信息层次网络。
七、区域创新政策的作用领域:1、基础研究领域(政府承担组织、资助基础研究责任)2、基础设施建设领域(公共设施具有公共产品的性质因而偶来与政府的投资,通过政策手段资助基础设施建设能够为区域创新提供保障)3、主导产业领域
八、区域创新政策的主要手段:1、政府资助地区研究与开发项目2、政府采购新产品(政府采购构成了一个大市场这种市场有利于创新产品的问世)3、政府直接投资
第十章、要素流动与区域贸易
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