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与中国投资协会合作框架协议

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  • 2026/4/23 8:46:25

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4、在甲方运营盈利前,负责全部办公费用、各岗位工作人员的待遇及工作安排。

5、保证管理团队工资待遇如下:

自本合同签订后董事长每个月的工资以及日常开支和费用不低于5万元;

乙方管理团对中的总经理、副总经理的待遇暂定50000元/月,交通费、招待费用实报实销。合作运营盈利前仅记账,在盈利益后执行。

九、合作期限:暂定三年,到期自动续期,除非双方均书面要求解除。 十、双方在合作运营过程中如遇其他重大事项或未尽事宜另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。

十一、双方的各自职责,按照法律规定承担相应责任。双方就履行本协议发生争议的,协商解决,协商不成的各方均有权将与本协议有关的任何争议提交中国国际经济贸易仲裁委员会裁决。 十二、此协议一式四份,甲乙双方各执二份。 (以下无正文)

甲方:中国投资协会经济发展有限公司

乙方:北京赢圆投资咨询有限公司

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2015年11 月 10日

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精选资料 4、在甲方运营盈利前,负责全部办公费用、各岗位工作人员的待遇及工作安排。 5、保证管理团队工资待遇如下: 自本合同签订后董事长每个月的工资以及日常开支和费用不低于5万元; 乙方管理团对中的总经理、副总经理的待遇暂定50000元/月,交通费、招待费用实报实销。合作运营盈利前仅记账,在盈利益后执行。 九、合作期限:暂定三年,到期自动续期,除非双方均书面要求解除。 十、双方在合作运营过程中如遇其他重大事项或未尽事宜另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。 十一、双方的各自职责,按照法律规定承担相应责任。双方就履行本协议发生争议的,协商解决,协商不成的各方均有权将与本协议有关的任何争议提交中国国际经济贸易仲裁委员会裁决。 十二、此协议一式四份,甲乙双方各执二份。

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