求真务实

求真务实

求真务实，是一种科学的思维方法，一种扎实的工作态度，一种优良的工作作风。

领导干部能否求真务实，不仅在于有没有求真务实之心，还在于有没有求真务实的能力。这就是说，求真务实既是作风问题，同时又是能力问题。

做到求真务实，要有学习能力。接受新理论、吸取新知识、借鉴新经验，研究新情况、分析新矛盾、解决新问题，都需要学习。

做到求真务实，要有调查研究能力。对客观实际情况的了解和分析，通过了解事情的真相和全貌，把握问题的本质和规律，提出解决问题的思路和对策。只调查不研究就提不出对策，只研究不调查就可能脱离实际。

做到求真务实，还要有决策能力。决策是施政的重要环节，是一个领导干部对一个地区或部门施以全局性、长远性影响的最关键行为。决策是领导干部架求真务实的桥梁，好的思路只有通过决策之桥才能通达目的彼岸。

做到求真务实，必须有落实能力。落实能力是关系能否实现求真务实的最直接也是最后的一个环节，也是最为重要的环节，只有落实了，才是100%，不落实，只能是零。

党员干部作风实，是人民群众过上更好日子的新期待，也

是中国共产党的性质和宗旨的具体实践。党员干部作风实，一方面能够让百姓切实感受到困有所助、难有所帮、需有所应，真真切切得到实惠，有助于进一步密切党群关系；另一方面能提高工作效率、工作速度和工作质量，有助于激发干部干事创业的激情。

中国共产党是为人民服务的党，为人民服务，必须求真务实，惟其如此，才会赢得百姓的信任和拥护。