《财经法规与会计职业道德》案例分析案例及操作题

2、这种做法违背了客观公正和坚持准则的会计职业道德要求。客观公正要求会计人员端正态度，依法办事，实事求是，不偏不倚，保持应有的独立性。坚持准则要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算、实施会计监督。而该公司的会计人员无视国家法律、法规和国家统一的会计制度，按照领导的意图实施会计舞弊。

3、这名出纳员没有遵守会计人员职业道德规范，违背了客观公正的会计职业道德要求。客观公正要求会计人员端正态度，依法办事，实事求是，不偏不倚，保持应有的独立性。 如果我是出纳员，将对任何持领导批准、主管会计审核无误的差旅费报销单的人员一视同仁，不因关系的远近而有所不同。

4、该会计主管的建议不正确，违背了提高技能的会计职业道德要求。提高技能就是要求会计人员增强提高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻苦钻研，不断进取，提高业务水平。会计人员也只有通过不断学习、培训和实践等途径，持续提高职业技能，才能一直保持足够的专业胜任能力。不能借口或因工作繁忙就不参加或少参加学习。

四、2007年11月，华宏公司因产品销售不畅，新产品研发受阻。公司财务部预测公司本

年度将发生800万元亏损。刚刚上任的公司总经理责成总会计师王某千方百计实现当年盈利目标，并说：“实在不行，可以对会计报表做一些技术处理。”总会计师很清楚公司本年度亏损已成成定局，要落实总经理的盈利目标，只能在财务会计报告上做手脚。总会计师左右为难，如果不按总经理的意见办，自已以后在公司不好呆下去，如果按总经理的意见办，对自己也有风险，为此，总会计师思想负担很重，不知如何是好？要求：根据{会计法}的会计职业道德的要求，分析总会计师王某应该如何处理，并简要说明理由。

答：总会计师王某应当拒绝总经理的要求，因为总经理的要求不仅违反了{会计法}第四条“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真性、完整性负责”，第五条“任何第五或者个

人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿和其他会计资料，提供虚假财务会计报告，也违背了会计职业道德中的会计人员应当诚实守信，客观公正、坚持准则的要求。

四十二、某集团公司财会部拟定组织本系统会计职业道德培训。为了使培训工作更具针

对性，公司财会部就会计职业道德概念、会计职业道德与会计法律制度关系、会计职道德规范的内容等分别与会计人员王伟、宋娟、秦明等人座谈。现摘录3人的观点如下：（1）王伟认为，会计职业道德就是会计人员在社会交往和公共生活中应当遵循的行为准则，涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系。（2）宋娟认为，会计职业道德与会计法律制度两者在性质、实现形式上都一样。（3）秦明认为，会计职业道德规范的全部内容归纳起来就是一要廉洁自律，二要强化服务。要求从会计职业道德角度，分析王伟、宋娟、秦明3人的观点是否妥当。

答：王伟对会计职业道德的概念认识不正确。会计职业道德是指会计职业活动中应当遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。宋娟对会计职业道德与会计法律制度的关系问题认识不正确。在性质上，会计法律具有很强的他律性，而会计职业道德具有很强的自律性。在实现形式上，会计法律制度一般表现为具体的、明确的、正式形成文字的成文规定，而会计职业道德既有成文的规定，也有不成文的规定，存在于人们的意识和信念之中。

秦明对会计职业的认识不全面，会计职业道德规范的主要内容除廉洁自律、强化服务之外，还包括爱岗敬业、诚实守信、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理。

四十四、某集团公司财务部进行会计职业道德培训，为了使培训工作更有针对性，公

司财务部就会计职业道德概念、会计职业道德与会计法律制度关系、会计职业道德规范的内容分别与会计人员贺森、文雨、李景天等人座谈，现摘录3人的观点如下：

贺森认为，会计职业道德就是会计人员在社会交往和会共生活中应当遵守的行为准则，涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系。

文雨认为，会计职业道德与会计法律制度两者在性质、实现形式上都是一样的。

李景天认为，会计职业道德规范的全部内容归纳起来就是：一要廉洁自律，二要强化服务。要求：分析以上三人的观点是否妥当？

答：贺森对会计职业道德的概念认识不正确。会计职业道德是指会计职业活动中应当遵循的，体现会计职业特点的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。

文雨对会计职业道德与会计法律制度的关系问题认识不正确。在性质上，会计法律有很强的自律性。在实现形式上，会计法律制度一般表现为具体的、明确的、正式形式成文字的成文规定，而会计职业道德有不成文的规定，存在于人们的意识和信念之中。

景天对会计职业道德规范的认识不全面，会计职业道德规范的主要内容除了廉洁自律、强化服务外，还包括爱岗敬业、诚实守信、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理。

四十五、 资料：现象一：会计人员看人办事：“官大办得快，官小办得慢，无官拖着办。”

现象二：会计人员“站得住的顶不住，顶得住的站不住”领导怎么说就怎么做，只要领导高兴，“原则”可以变成“圆则”。现象三：会计人员整天与钱物打交道，‘常在河边走，就是不湿鞋“，只要坚持“不犯罪”这根底线就行了。要求：根据上述现象分析，分别写出上述三种现象违背了哪三种会计职业道德规范？为什么？

答：现象一：违背了“强化服务”的会计职业道德规范，因为“强化服务”是要求会计人员具有文明的服务态度，强烈的服务意识和优良的服务质量。强化会计职业服务的基本要求就是会计人员要有强烈的服务意识，服务要文明，质量要上乘。“官大办得快，官小办得慢，无官拖着办”就违背了“强化服务”的基本要求。

现象二：违背了“坚持准则”的会计职业道德规范，因为“坚持准则”，要求会计人员在处理业务过程中，严格按照会计法律制度办事，不为主观或他人意志左右。坚持准则的基本要求：一是熟悉准则；二是遵循准则；三是坚持原则。而会计人员在办理会计业务时，将“原则”变成“圆则”就违背了“坚持准则”的基本要求。

现象三；违背了“廉洁自律”的会计职业道德规范。因为廉洁是指不贪污钱财，不收受贿赂，保持清白。自律是指自律主体按照一定的标准，自己约束自己，自己控制自己的言行和思想的过程。廉洁自律的基本要求是：一是树立正确的人生观和价值观；二是公私分明，不贪不占；三是遵纪守法，尽职尽责。而会计人员整天与钱物打交道，抱着“常在河边走，哪有不湿鞋”的态度对待会计工作，放松自我就难免误入岐途。

四十六、2005年11月，甲公司因产品销售不畅，新产品研发受阻。公司财会部预测公

司本年度将发生800万元亏损。刚刚上任的公司总经理责成总会计师王某千方百计实现当年盈利目标，并说：“实在不行，可以对会计报表做一些会计技术处理。”总会计师很清楚公司本年度亏损已成定局，要落实总经理的盈利目标，只能在财务会计报告上做手脚。总会计师感到左右为难，如果不按总经理的意见去办，自己以后在公司不好呆下去，如果按照总经意见办，对自己也有风险。为此，总会计师思想负担很重，不知如何是好。要求：根据《会计法》和会计职业道德的要求，分析总会计师王某应如何处理，并简要说明理由。0 G; f6 }$ B\N! y) O# V

答：总会计师王某应当拒绝总经理的要求。因为总经理是违反了《会计法》中规定的“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”、任何单位或个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证，会计账簿和其他会计资料，提供虚假财务会计报告“，王某也违背了会计职业道德中的会计人员应当诚实守信、客观公正、坚持准则的要求。

某施工单位为顺利签下一笔工程合同，拟向工程发包方有关人员支付好处费10万元，市场