《职业与人生》期末复习

1.认为世界虚幻如梦，变化无常，感到人生渺茫，甚至认为生不如死，企图逃避现实，以求解脱，这是典型的（ C ）人生观。A享乐主义 B利己主义 C悲观厌世主义 D拜金主义

2．真正意义上的职业产生于（ C ）A原始社会初期 B旧石器时代晚期 C原始社会末期 D奴隶社会 3. “富润屋，德润身”，出自（ A ）A 礼记 B尚书 C诗经 D论语 4. 我国公民基本道德规范是:爱国守法，（ B ）团结友善，勤俭自强，敬业奉献。A 诚实有礼 B明礼诚信 C 真诚待人 D文明礼貌 5. 1908年，“职业辅导之父”、美国波士顿大学教授（ C ）创办了波士顿职业指导局，被公认为是职业指导工作的滥觞。A罗兰德 B施恩 C帕森斯 D马斯洛

6. （ D ）提出了“生涯发展理论”，将生涯发展划分为成长、探索、建立、维持与衰退五个阶段。A 金斯伯格 B佛洛伊德C埃里克森D舒伯 7.下列属于执业资格证书的有（ C ）A会计证 B会计电算化证 C注册会计师 D导游证

8.执业资格证书由人事部与有关主管部门共同印制，一次注册（ C ）年有效。A 1 B 2 C 3 D 5 9.金斯伯格的职业发展理论中尝试期是指（ A ）A11-17岁 B17-30岁 C25岁以上 D16-25岁

10.参加中级鉴定的人员必须是取得初级技能证书并连续工作（ C ）年以上、或是经劳动行政部门审定的以中级技能为培养目标的技工学校以及其他学校毕业生。A 2 B 3 C 5 D 10 11. 1．（C ）提出了“人职匹配”理论。A霍兰德 B施恩 C帕森斯 D沃恩 12．2-5年的职业生涯规划属于（B）。A短期规划 B中期规划 C长期规划 D人生规划

13．喜欢按计划办事，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求领导职务；不喜欢冒险和竞争；工作踏实，忠诚可靠，遵守纪律，属于（ D ）人格特征A 现实型 B调研型 C社会型 D常规型

14.以下哪种职业对空间判断能力要求较高（ C ）A教师 B药剂师 C 牙科医生 D画家

15、适合从事外贸工作的性格是（ A ）A开朗、活泼、热情、温和 B多疑、好问、倔强 C深沉、严谨、认真 D勇敢、沉着、果断、坚定 16.变化型职业性格类型适合的职业是（ C ）A秘书 B画家 C记者 D律师

17. 表现型职业性格特点适合从事（ D ）职业。A秘书 B印刷工 C驾驶员 D演员 18.胆汁质类型适合的职业有（ A ）A导游 B记者 C医生 D会计

19.以下不属于抑郁质特点的是（B ）A孤僻敏感 B机智敏锐 C情感细腻 D耐受性差

20.职业锚强调个人能力、动机与（ C ）三方面的相互作用与整合。A世界观 B人生观 C价值观 D 职业观 21.职业环境不包括（ D ）A职业分析 B行业环境 C企业环境 D经济环境

22.实行就业准入的职业范围由（ B ）确定并向社会发布。A国务院 B劳动与社会保障部 C大中专院校毕业生就业指导中心 D国家公务员局 23.从事就业准入职业的新生劳动力就业前必须经过（C 的职业培训，并取得职业资格证书。A半年 B 1年 C 1-3年 D 3年 24.认为“天生我材必有用”、坐等工作单位找上门的，是（ B ）的错误择业观念。A 眼高手低、好高骛远 B听天由命、消极等待 C 过分看重稳定 D急功近利

25.为具有较高知识水平和专业技能的劳动者择业和各用人单位招聘此类劳动者提供服务的场所是（ A ） A人才市场 B劳务市场 C大学生就业市场 D无形市场 26.以下不属于就业信息的是：（C ）A就业政策 B就业形势 C面试考官个人喜好 D岗位需求情况

27.如果个人外部形象较好，语言表达能力强，最适合的自荐方式是（A）A当面自荐 B书面自荐 C电话自荐 D网络自荐 28. 就业推荐表中的学习历程一般从（C ）时候写起。A小学 B初中 C高中 D大学

29. 自荐信中对招聘单位的称呼正确的是（ A ）A.尊敬的XX公司领导 B.亲爱的HR C.尊敬的总裁 D.有关负责人 30. 主考官处于主动提问地位的面试类型是（ B ）A情景模拟式 B答辩式 C无领导小组讨论 D文件筐测试

31.劳动者在同一用人单位连续工作满（C ）年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应对订立无固定期限的劳动合同。 A三 B五 C十 D二十

32.根据劳动争议的合理处理程序，以下处理办法的正确顺序是（ D ）（1）向人民法院提起诉讼；（2）向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）向劳动争议调解委员会申请调解。A.（1）（2）（3） B.（2）（3）（1） C.（3）（1）（2） D.（3）（2）（1） 33. 职工在下列情形中，不能认定为工伤的是：( C ) A．患职业病的B．医护人员在救护“非典”病人过程中感染“非典” C．因公喝酒导致酒精中毒的 D．在上下班途中，受到机动车事故伤害的

34. 劳动者处于以下（ C ）情形时，用人单位不得解除劳动合同：A劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；B患职业病但已痊愈的；C女职工在孕期、产期、哺乳期内的；D严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的。

35. 失业人员在领取失业保险期间创办中小企业，可以一次性领取剩余享受期内不超过（ A ）个月的失业保险金。A12 B.10 C.6 D.3 36. 修订后的《中华人民共和国公司登记管理条例》规定，公司年度检验的时间为每年（B ）。

A 1月1日至3月30日 B 3月1日至6月30日 C 1月1日至6月30日 D 3月1日至9月30日 37.销售量下降、成本提高，利润下降，竞争者减少，主要顾客群为落后者与忠诚者，这说明产品生命周期进入（ D ）。 A介绍期 B成长期 C成熟期 D衰退期

38.以下哪个行业不属于小额贷款微利项目，不能纳入政府贴息范围（ B ）A生产加工 B娱乐业 C 养殖业 D商贸业 39.以下不属于创业市场调查中微观环境调查范围的是（ A ）A地理环境 B顾客需求 C原材料供应商供应能力 D竞争对手 40.创业计划书的作用不包括：（C ）A规范创业行为 B管理团队和员工行为的路线图 C参加创业大赛 D自我推销文书 二、判断题

1. 一个人的人生观正确与否，对他的生活道德和人生方向有着决定性影响。（对）2.在职业活动中，谋生是目标。（ 错 ） 3.科学的职业分类体系可以实现人力资源的优化配置，充分发挥劳动者积极性，促进经济增长。（ 对 ） 4.按劳动者的人格类型和心理差异，职业可分为白领和蓝领两类。（ 错 ） 5.脑力劳动者职位在社会职位总额中所占比例越来越大。（ 对 ） 6.人生的主要阶段与职业是分不开的，职业对人生有极其重要的意义。（ 对 ） 7.“庭院里养不出千里马，花盆里栽不出万年松”是对逆境消极作用的一种警戒。（ 错 ） 8.职业资格证书是劳动者求职就业的必备条件。（ 对 ）

9.从业资格证书是国家对某些承担较大责任，社会通用性强，关系国家.社会公共利益的的重要岗位实行的一种管理制度。（ 错 ）10.参加高级技师鉴定的条件之一是必须任技师5年以上。（错）

11.职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。（对）

12..原有职业内涵因技术更新产生较大变化，从业方式与原有职业相比已发生质的变化的职业，属于新职业。（对） 13.职业锚的概念是由美国的金斯伯格教授提出的。（ 错 ）14.职业规划实际上是一个持续不断的探索过程。（ 对 ） 15.职业锚就是指当一个人不得不做出选择时，无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观。（ 对 ） 16.挑战型职业锚偏好绩效工资、奖金、红利。（错 ）

17.选择职业生涯发展路线时首先要考虑自己的兴趣、爱好、理想等主观因素。（ 对 ） 18.整个人生的规划设计，一般为40年左右。（ 对 ）19.职业目标与个人的生活目标、家庭目标关系不大。（ 错） 20自荐材料中不仅要如实反映个人履历、专业背景、能力素质、爱好特长，也要客观说明自身存在的问题和缺点。（ 对 ） 21.终身学习理念的提出，使职业生涯可持续发展、个性化发展、全面发展成为可能。（对） 22.性格对人的事业能否成功具有重大影响。（ 对 ）23.气质没有好环之分，不能影响一个人的工作效率。（ 错 ） 24.多血质类型的人适合的职业应该是细腻的，能保守秘密.忠于职守的工作。（ 错 ） 25.能力水平要与职业层次一致或者基本一致。（ 对 ）

26.变化型职业性格类型的人喜欢计划自己的活动和指导别人的活动。（ 错 ） 27.职业声望的高低是由收入决定的。（ 错 ）28.导致职业流动的根本原因在于生产力发展。（ 对 ） 29.“宁为鸡头，不为凤尾”告诉我们基层单位和生产一线大有作为。（ 对 ）30.职业决策的过程是一次完成的。（错） 31.无形市场的主要表现形式是网络市场。（ 对 ）

32.合同是指双方当事人之间为实现一定目的，根据法律规定订立、变更或终止权利和义务关系的协议。（ 对 ） 33.劳动合同适用于各类企业和与之形成劳动关系的各类人员，不适用于国家机关。（ 错 ） 34.采用欺诈、威胁手段订立的劳动合同无效。（ 对 ）35.劳动合同期限在6个月以下的，试用期不超过30日。（ 对 ） 36.用人单位自裁员之日起，6个月内需要新招人员的，必须优先从本单位裁减人员中录用。（ 对 ）

37.单位委托人事代理人员及应聘到本行政区域以外地区工作的个人委托人事代理人员在委托人事代理期间，工龄不连续计算。（ 错 ）38.尚未就业的个人委托代理人员重新就业后，其辞职、解聘前的工龄和重新就业后的工龄合并计算。（对） 39.我国公务员录用制度强调德才兼备，采取考试和考核相结合的方式。（对） 40.学以致用是我们就业的一个基本原则。（ 对 ）41.“车到山前必有路”反映了毕业生就业时的依赖心理。（ 对 ） 42.就业信息不仅反映社会岗位的要求，而且也体现的市场对择业者的期待。（对） 43.企业内部创业属于复制型创业。（ 错 ）44.风险投资创业属于冒险型创业。（ 对 ） 45.做什么是确定创业目标的逻辑起点。（ 对 ）46.创业目标的确立应以自我需要为前提。（ 错 ） 47.“巧妇难为无米之炊”说的是创业中资金投入不足的问题。（ 对 ） 48.市场调查是创业者进行市场预测和创业目标决策的前提。（ 对 ） 49.风险意识是创业意识的核心。（ 错 ） 50.个人独资企业的名称中不得使用“有限”、“有限责任”、或者“公司”等字样。（ 对 ） 51.合伙企业合伙人对合伙企业承担有限责任。（ 错 ）

52.创业活动的一个重要动机就是通过创造劳动成果来获得经济利益。（ 对 ） 53.标题是自荐信的标志和称谓，一般只写“自荐信”三个字即可。（ 对 ）

54.当使用电子邮件发送简历时，应该将文件直接拷贝到邮件管理器的消息框中，绝不要将文件以附件的形式附在电子邮件后。（ 对 ）55.为了提高命中率，最好连续给一家公司发送多次个人简历或在一家公司应征数个岗位。（错） 56.如果自荐信是复印件，落款处署名要留下空白，由本人亲自签名。（ 对 ） 57.向外企求职时，应用中文和英文或外方通用语言各写一份。（ 对 ） 58.网上求职时，个人简历和求职信只发送其一即可。（错） 59.近年来，网上招聘受到了越来越多用人单位和求职者的青睐。（对） 60.一般男性最稳妥的面试着装是白色衬衣和深色西装，单色领带。（ 对 ） 61.保险起见，面试时至少要提前一小时达到。（错 ）62.面试结束时要主动与面试官握手道别。（ 错 ） 63.当同时面对多名考官时，只需盯着主考官就可以了。（ 错 ） 64.面试后要在三天内托人打听结果，以示自己对这份工作的急切。（错） 65.无论用人单位还是毕业生个人，都不能单方解除就业协议。（错 ）

66.根据《劳动法》规定，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过60天。（ 错 ） 三、简答题

1.职业对个人和社会的作用有哪些？P172.职业有哪些特点？P213.决定职业声望高低的主要因素有哪些？P23

4.目前职业发展呈现什么特点？P275.未来的职业发展模式是什么？P286.马斯洛的需求层次理论将人的需求分为哪些层次？各包括什么？P167.推行职业资格证书制度的意义有哪些？P328.什么是职业资格？学历证书与职业资格证书的关系是什么？P349.哪些人需要国家职业资格证书？P3610．如何获取职业资格证书？P3711.职业规划的目的与意义是什么？P42

12.职业生涯规划应遵循什么原则？P4413.职业锚的类型有哪些？简述各类型的特征。P4714.简述职业生涯规划的基本步骤？P5115.正确的择业观念有哪些？P7116.择业时应当遵循的基本原则有哪些？P7317.主要就业途径有哪些？P7918.就业信息的内容有哪些？P8819.如何应用就业信息？P9120.常见的自荐方式有哪些？P9221.个人简历的基本内容包括哪些？P9722.常见的面试类型有哪些？P10123.成功的面试有哪些技巧？P10624. 简述时间管理的四象限法？P12225.《劳动法》对“试用期”有哪些规定？P13126．《劳动法》对女职工权益有哪些特殊的保护？P13527.什么情况下用人单位不得解除劳动合同？P13628.选择创业目标的基本原则有哪些？P14729.筹集创业资金的主要渠道有哪些？P15330.创业选择地点时应注意什么？P157