矿春节保勤措施

2015年春节期间保勤措施

2015年春节即将来临，确保春节前后正常的生产经营秩序，根据集团公司《关于2015年部分节假日安排的通知》、《关于做好春节期间保勤工作的通知》，结合企业实际，特制订本措施。

一、保勤范围及时间 （一）保勤范围 矿在册员工 （二）放假时间

2月17日中班至2月22日早班，共计14个班次。 掘进六区、掘进七区：2月14日（腊月二十六）中班至2月25日夜班，共11天。

（三）保勤时间

1.第一阶段：春节放假前，2月14日中班至2月17日早班（腊月二十九），共9个班次。

2.第二阶段：节后生产，2月22日（初四）早班至2月25日（初七）夜班，共9个班次。

二、奖惩规定

(一)为强化2月份员工保勤工作，2月份（1月26日-2月25日）出勤未达不到22个的，取消安全工资（采掘单位除外）；采掘区队员工出勤达不到22个的，不再享受《安全工资管理规定》中安全奖励。

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（二）为鼓励生产一线员工春节保勤，以员工实际出勤作为保勤期间奖惩考核依据，规定如下：

1.第一阶段（2月14日中班至17日早班）：保勤范围内采掘员工15（含14号中班）、16、17日上班的，每班分别奖励100元、150元、200元；、井下辅助单位（含安监员、调度员）及地面生产单位员工，每班分别奖励50元、100元、150元

2.第二阶段（2月22日早班至2月25日夜班）：保勤范围内采掘员工22、23、24日（含25号夜班）上班的，每班分别奖励300元、200元、100元；井下辅助单位（含安监员、调度员）及地面生产单位员工，每班分别奖励200元、100元、50元。

（三）春节2月18～20日法定节假日期间，留勤及检修人员（年薪制人员除外），按岗位技能工资的300%，支付加班工资。

（四）春节放假期间留勤、检修人员在法定节假日之外的2月17日中班，21日（早、中、夜）、22日夜班共5个班次，每人每班奖励200元。

（五）在保勤期间采掘、辅助及地面生产单位出勤率未达到《安全工资管理规定》要求的，严格按规定奖惩。

（六）各采掘单位节后第一天完成日作业计划的，奖励单位正职200元，副职奖励160元。

（七）掘进六区、掘进七区，放假时间为11天，不再执行激励政策。

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（八）严格考勤管理，各单位于2月27日前，将保勤人员出勤情况分别以电子版、纸质版形式（详见附表）报人力资源部审核。各单位要严格保勤奖惩兑现，不得二次分配，提供虚假出勤、进行二次浮动分配的，严格追究单位负责人及核算员责任。

（九）以上保勤奖励在2月份工资结算中予以兑现。 三、保勤要求

（一）各单位在确保正常生产经营的前提下，结合实际自身实际制定本单位保勤措施，张贴上墙，班前班后会组织学习贯彻。

（二）采掘单位有效出勤率不得低于75%；辅助及地面生产单位，确保各生产岗点人员到位，有效出勤率不低于80%；其他单位跟据矿分管领导安排，确保人员按时到位。

（三）各单位根据生产安排，组织好春节放假期间检修工作，为节后正常生产创造良好条件，确保完成月度计划目标任务。

（四）各单位要认真抓好生产组织，做好春节保勤工作的宣传发动，提高员工安全意识、任务意识，增强责任感和压力感，确保安全生产，任务顺利完成。

陈蛮庄矿 2015年2月10日

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